Меню на день рождения на работе

Если Вы однажды праздновали День рождения на работе, то знаете как это непросто. Нужно без крестной-волшебницы придумать, приготовить, нарезать, и еще чтобы остались силы на красоту, прием подарков, выслушивание тостов и уборку после. Да и рабочие обязанности никто не отменял.

Как сделать так, чтобы вам хотелось отмечать этот праздник каждый день, а не отдыхать 2 недели после? Секреты – правильная организация и продуманное меню!

В этой статье:  меню на день рождения, готовые и проверенные рецепты, правила составления меню, список покупок. Сохраните эту статью в закладках, распечатайте (или перепишите список покупок) и начинайте воплощать его в жизнь, готовя легко, вкусно и с удовольствием!

 

Правила составления меню на день рождения:

1) В каждой организации есть свои традиции празднования дня рождения. Обычно, существует неписанный закон: чем меньше человек в коллективе, тем больше ожиданий от виновника торжества.  Если участников  праздника 5-6 человек, то на столе может стоять несколько салатов, горячее, закуски, торт;  если 10-12, то стол может состоять из колбасных и сырных нарезок, фруктов, овощей и сладкого, участники коллектива  более 15 человек празднуют сладким. Впрочем, всегда могут быть исключения. Мы представим вариант для каждого стола.

2)Блюда, которые будут стоять на столе,  должны :

• быть приготовлены заранее;
• готовиться минимальное количество времени;
• легко  упаковываться и быть перевозимыми.

3)Важно продумать  все необходимые мелочи (салфетки, одноразовая посуда, штопор, ножи, доска).  На столе будет особенно красивой не обычная одноразовая белая пластмассовая посуда, а цветная бумажная посуда. Если позволяют финансы, можно приобрести 1-2 набора недорогих бокалов. Это бюджетно, а выглядит совсем иначе чем, одноразовая посуда, и коллеги еще не раз скажут “спасибо”.

4) Количество  и виды  напитков (как алкогольных, так и безалкогольных) должны определяться с учетом вкусов и возможностей всех участвующих в праздновании.

5) Список покупок должен быть составлен и реализован самое позднее  за 2 дня до Дня рождения.

Учитывая все вышесказанное, мы предлагаем вариант

МЕНЮ НА ДЕНЬ РОЖДЕНИЯ В ОФИСЕ – 1

из быстрых, вкусных и проверенных рецептов на 5-6 человек:

 

Основное блюдо: Ленивые пирожки из свежей зелени

Салаты:  Салат с кальмарами,  Салат из салата

Закуски: Кольца перца, фаршированные творогом и зеленью и яйца, фаршированные грибами.

Торт : Торт Пьяная вишня

Активное время приготовления каждого рецепта занимает 10-15 минут, приготовление торта-35 минут. Общее время активного приготовления меню на день рождения в офисе из 5 блюд: 2 часа.

Количество продуктов, указанное в меню, рассчитано  на компанию из 4 человек (кроме торта, он рассчитан на 8 человек). Если вы планируете, что на Дне рождения будет большее количество человек,  то просто умножьте количество  нужных продуктов в 2, 3, 4 раза.

Чтобы праздник был в радость, и вы все успели, нужно соблюдать

ПЛАН ДЕЙСТВИЙ:

За 3 дня до дня рождения:

Определить количество присутствующих на празднике, необходимое количество и виды напитков, необходимые важные мелочи. Внести эту информацию в список покупок.

За 2 дня до дня рождения:

Купить продукты, напитки, важные мелочи в соответствии со списком покупок, основа для которого приведена ниже.

За 1 день до дня рождения:

Утром: выложить  из холодильника  и поставить согреваться сливочное масло и яйца, залить вишню коньяком или водкой для Торта Пьяная вишня.

Вечером: отварить кальмары и яйца, поставить остывать.

Сделать Торт  и поставить в холодильник. Приготовить Перец, фаршированный творогом и зеленью ,Ленивые пирожки   и начинку для фаршированных яиц. 

Подготовить  все ингредиенты для салатов (порезать кальмары, помыть огурцы, помидоры. салат, зелень).

В день праздника:

Торт и основное блюдо готовы. Остается только приготовить салаты, порезать закуски,овощи, фрукты, фаршировать яйца. Удобно воспользоваться помощью коллег, обычно на просьбу о поддержке в такой ситуации отзываются с удовольствием.

СПИСОК ПОКУПОК

 

Овощи, фрукты, зелень

Листья салата — 400 гр.
Огурцы — 2 шт.
Помидоры — 2 шт.
Перец сладкий — 3 шт. (Лучше брать перец разных цветов)
Лук в перьях —1 пучок + 1 шт.

Укроп —2 пучка+ 3 веточки
Петрушка —2 пучка+ 3 веточки
Чеснок — 5 зубчиков
Вишня — 200 гр. (можно использовать замороженную)

Орехи, семечки, сухофрукты

Орехи грецкие — 50 гр.

Мясо, рыба, яйца

Яйца — 15 шт.
Кальмары – 900 г
Икра красная – для украшения

Молочное

Сыр — 150 гр.
Молоко — 2 ст.л.
Творог — 100 г .
Масло сливочное — 300  гр.
Сметана — 200 гр.
Молоко сгущенное — 0,3 банки

Бакалея и др

Какао-порошок — 7 ст.л.
Мука — 1,5 ст.
Масло оливковое — 5 ст.л.
Слоеное тесто дрожжевое — 1 упаковка (500 г). В упаковке теста должно быть 2 пласта.

Майонез –  150 гр.
Грибы — 300 г замороженных белых. Если лесных грибов нет, то можно заменить шампиньонами.
Сахар — 255 гр.
Коньяк или водка — 100 гр.
Сода — 1/2 ч.л.

Специи и приправы

Уксус — 1 ч.л.
Соль — по вкусу
Черный перец- по вкусу

Напитки:

Алкогольные напитки
Вода
Соки
Газированные напитки

Важные мелочи:

Салфетки
Кухонные полотенца
Одноразовые тарелки
Одноразовые стаканчики (или бокалы)
Одноразовые вилки и ложки
Кухонная доска
Ножи
Штопор
Скатерть

МЕНЮ НА ДЕНЬ РОЖДЕНИЯ В ОФИСЕ -2

из закусок и фруктов и овощей

на 9-12 человек:

Формат такого стола для сотрудников предполагает большое количество закусок, сырных и ветчинно-колбасных нарезок и на сладкое: Легкий белый торт . Этот вариант меню проще предыдущего, но предполагает больше усилий для оформления праздничного стола.

ПЛАН ДЕЙСТВИЙ:

За 3 дня до дня рождения:

Определить точное количество присутствующих на празднике, необходимое количество и виды напитков, необходимые важные мелочи. Внести информацию в список покупок.

За 2 дня до дня рождения:

Купить продукты, напитки, важные мелочи в соответствии со списком покупок, основа для которого приведена ниже.

За 1 день до дня рождения:

Приготовить Легкий белый торт .

В день праздника:

За 1 час до начала праздника, попросив о помощи коллег, порезать сыр и колбасу, фрукты, овощи,  выложить маслины и/или оливки, грибы, украсить зеленью .

СПИСОК ПОКУПОК

(на 12 человек)

Основные закуски:

Хлеб (2-3х сортов): белый, бородинский и т.д.- 2 буханки бородинского , 2 батона белого хлеба.

Колбасная нарезка (колбаса, ветчина и другие копчености) – 1, 2 кг

Сыр 2-3 сортов. -1, 2 кг.

Оливки, маслины – 3 банки

Соленья, корейские салаты -1, 5 кг.

Маринованные грибы-600 гр.

Зелень: 2-3 пучка

Фрукты (яблоки, киви, бананы, апельсины) -2, 5 кг.

Овощи (помидоры  в зимний сезон можно заменить на черри, огурцы) -1, 5 кг.

Для торта:

Апельсины — 3 шт.
Бананы — 2 шт.
Мюсли — 1 стакан
Хлопья кукурузные — 1 стакан
Шоколад белый — 250 гр.
Кефир — 500 гр.
Сливки жирные — 200 мл. (жирность не менее 33%, иначе не взобьются)
Желатин — 40 гр.
Сахар — 250 гр.

Напитки:

Алкогольные напитки
Вода
Соки
Газированные напитки

Важные мелочи:

Салфетки
Кухонные полотенца
Одноразовые тарелки
Одноразовые стаканчики (или бокалы)
Одноразовые вилки и ложки
Кухонная доска
Ножи
Штопор
Скатерть

МЕНЮ НА ДЕНЬ РОЖДЕНИЯ В ОФИСЕ -3

Сладкий стол на 15 человек

Если Вы решили отметить свой День рожденья на работе сладким столом, то тут тоже есть, чем удивить своих коллег. Можно приготовить французский королевский пирог с 4-мя разными начинками (по сути это 4 пирога с одним тестом, но разным содержимым), технология приготовления позволяет сделать это быстро , разные начинки угодят любому вкусу.

ПЛАН ДЕЙСТВИЙ:

За 3 дня до дня рождения:

Определить количество и виды напитков (если необходимо),  важные мелочи. Внести информацию в список покупок.

За 2 дня до дня рождения:

Купить продукты для пирога , напитки, важные мелочи в соответствии со списком покупок.

За 1 день до дня рождения:

Приготовить  французский королевский пирог с 4-мя разными начинками

В день праздника:

Порезать пироги, объявить начало праздника 🙂

СПИСОК ПОКУПОК

Для французского королевского  пирога:

Тесто слоеное — 2 кг
Яйцо куриное — 7 шт
Сахар коричневый — 350 г
Масло сливочное — 245 г
Желток яичный (для смазки ) — 2 шт
Мука — 3 ст. л.
Фисташки (несоленые , молотые ) — 100 г
Ананас (свежий) — 60 г
Стружка кокосовая — 60 г
Миндаль (молотый) — 250 г
Малина (мороженная ) — 125 г
Смородина черная (мороженная ) — 125 г
Молоко (для смазки ) — 4 ст. л.

Напитки:

Алкогольные напитки
Вода
Соки
Газированные напитки

Важные мелочи:

Салфетки
Одноразовые тарелки
Одноразовые стаканчики (или бокалы)
Одноразовые вилки
Кухонная доска
Ножи
Штопор
Скатерть

 

С Днем Рождения!

P.S. Если Вам надо подготовить День рождения дома, то принцип организации праздника будет другим. О том, как отпраздновать День рождения без жертв, можно прочитать вот тут.

10 идей фуршета на День рождения в офисе | Блог

Тенденция отмечать собственный день рождения на работе с приглашением кейтера уже превращается в настоящую традицию. Именинник избегает обязанности готовить и получает возможность угостить коллег вкусными, свежеприготовленными ресторанными блюдами, не жертвуя любимой программой развлечений.

Мы подобрали готовые сеты в соответствии с темпераментом вашей команды. Читайте, пробуйте и наслаждайтесь любимым времяпрепровождением!

Истинные гедонисты

Ваша компания любит собираться за богато накрытым столом. Вы и ваши коллеги обожаете дегустировать искусно приготовленные блюда, предпочитая общение активным развлечениям. Конечно, ваш коллектив не прочь потанцевать или сыграть в шарады, но пир для него — основополагающая часть праздника.

Выбирая угощение для такой компании, ориентируйтесь на блюда, в которых протеин и клетчатка господствуют над калорийностью. Такой подход позволит вам накрыть сытный и красивый праздничный стол, не обременяющий желудка. Трапезой можно наслаждаться как угодно долго, не опасаясь переедания.

Для небольшого коллектива подойдет сет из брускетт: с лососем, прошутто, ростбифом и запеченными овощами, к которому подается нарезка из свежих овощей.

Брускетта-сет на 6—8 персон от «Фабрики Кухни» — 4 100 ₽

А если хочется поистине королевской трапезы, выберите, например, сет «Гурмэ»: канапе из куриного паштета, говяжьей вырезки и запеченного перца, канапе с креветкой на фокачче с чернилами каракатицы, канапе крем-брюле из пармезана с белыми грибами и сырным чипсом, канноли с муссом из ветчины и фисташкой, черный мини-профитроль с гребешком и салатом Чукка, теплая закуска из говядины, запеченной с травами в пите, а также набор мини-десертов.

Фуршетный сет «Гурмэ» на 10 персон от «Азбуки Вкуса» — 16 250 ₽

Поклонники караоке

Коллектив, который живет и работает в полной гармонии. Команда, члены которой отлично спелись в прямом и переносном смыслах. Любителям караоке ни один праздник не представляется без музыки и песен, и ваш день рождения не будет исключением.

Чтобы звучать в полной гармонии, угостите коллег лакомствами, которые входят в рацион профессиональных певцов. Сочные фрукты и овощи окажут чудотворное действие на вокальные таланты собравшихся и позволят голосам зазвучать в полную силу.

Если вас около 10 человек в команде — отведайте фуршетный сет «Мини». Тут вам и ассорти на шпажках (дыня с пармской ветчиной, манго с креветкой, груша с грецким орехом, лосось с огурцом и авокадо, сыр Фета с болгарским перцем), и фруктовое плато, и другие тапас.

Фуршетный сет «Мини» на 10—15 персон от Cote Catering — 7 100 ₽

Для многолюдной команды подойдет сет «Ассорти рулетиков», в который входят куриные, баклажанные и кабачковые рулетики, а также роллы с рижскими шпротами.

Сет «Ассорти рулетиков» на 15 персон от Fresh Day — 5 250 ₽

Умники и умницы

Ваша фирма обожает интеллектуальные игры. Возможно, вы — мастера сложных настолок или любители рум-квестов. IQ ваших сотрудников примерно на уровне Эвереста и состязание умов для вас интереснее, чем демонстрация мускулов. Одно другого, разумеется, не исключает, но приоритеты отданы мыслительным способностям.

Планируя угощение для компании умников, помните о продуктах, повышающих мозговую активность, концентрацию и способность соображать быстро. Исследования ученых показали, что идеальной пищей для умников и умниц будут блюда с жирной рыбой, яйцами, зерновыми культурами, авокадо, шоколадом и орехами.

Поэтому для небольшой компании интеллектуалов мы рекомендуем заказать фуршетный сет «Сытный». Он включает канапе с ростбифом и перепелиным яйцом, мини-брускетты с лососем, сливочным сыром и маринованным имбирем, роллы из атлантической сельди, брускетты с грибным муссом, а также, сырные шпажки с шоколадом и виноградом на десерт.

Фуршетный сет «Сытный» на 5—10 персон от Ministerstvo Catering — 5 160 ₽

Если в коллективе больше 15 «светлых голов», выбирайте сет «Морской бриз». Вы насладитесь вкусом мини-бургеров с семгой, брусетт с тихоокеанским голубым тунцом и малсяной рыбой, заправленной соусом по-каталонски, а также салатом Чука с японским угрем.

Сет «Морской бриз» на 15 персон от Villaggio Fest — 6 400 ₽

Любители активного отдыха

Ваша команда не может жить без подвижных игр, танцев до упаду, соревнований на быстроту, силу и выносливость. Мы уверены, на свой день рождения вы уже запланировали активные развлечения. Независимо от того, собираетесь вы праздновать именины в стенах офиса, на спортивной площадке или на загородном пикнике, проще всего заказать доставку еды на «Кейтери».

Благодаря насыщенной программе, ваша команда нагуляет нешуточный аппетит. А значит, можно забыть о калорийности лакомств и постараться выбрать такие, которые приумножат ваши силы.

Что касается продуктов, источники энергии — это нежирное мясо с овощами и рисом или сладким картофелем, мед, бананы, яблоки, апельсины, йогурт и хуммус.

Для малочисленной компании можно выбрать фуршетный сет «Оптимальный». Вам подадут канапе с вяленым помидором и сыром Камамбер, рулетики из языка на крекере, прошуто на гриссини, салат «Вегетарианский» в тарталетке, тар-тар из говядины, роллы с омлетом и со шпинатом, пирожки с яблоками, с клубникой, с клюквой, а также фрукты и мини-медовик на десерт.

Фуршетный сет «Оптимальный» на 5—10 персон от «ёКейтеринг» — 6 400 ₽

Если же ваш коллектив насчитывает 10 человек или больше, предлагаем накрыть поляну с помощью сета «Касабланка». Ваша энергия не иссякнет, благодаря пряным кебабам из индейки с хуммусом и овощами, пирожкам с курицей и говядиной, домашнему сыру с солеными лимонами и инжиром, традиционному хуммусу с вареным яйцом и сушеным нутом в паприке, тыквенной икре с финиковым медом, салату тактука и свежеиспеченной пите.

Фуршетный сет «Касабланка» на 10—15 персон от ресторана «Тажин» — 8 200 ₽

Артистичные натуры

Ваш коллектив предпочитает проводить корпоративы за созданием искусства. Вы участвуете в арт-вечеринках, пишете картины, рисуете песком, ставите собственными силами художественные номера. Вы — артистичная команда.

Тонко организованным натурам мы предлагаем накрыть стол так, чтобы креативность разыгралась в полную силу. Творческое мышление способно воспарить высоко, если вы будете лакомиться суши! Морские водоросли обладают огромным количеством тирозина, который способен дать вашей креативности второе дыхание. Прочие источники, способствующие вдохновению — авокадо и лесные ягоды.

Если душа компании тяготеет к японской кухне, закажите сет «Классика». В нем самые хитовые роллы: классический с лососем и с тунцом, Филадельфия и Канадиан, Калифорния с угрем и креветкой, а также маки авокадо.

Сет «Классика» на 5—10 персон от «Ваби Саби» — 4 900 ₽

Если коллектив настроен на вегетарианский лад, выбирайте сет «Весенний». Вам на стол доставят сыры (Тильзитер, Маасдам, Дор Блю, Фета) с орехами, сухофруктами, виноградом и медом; груши, киви, апельсины, ананасы, малину и голубику; тарты с шоколадом и апельсином; десерт в честь балерины «Павлова» с ежевичным соусом и свежей голубикой.

Сет «Весенний» на 5—10 персон от Progress Project — 5 000 ₽

---

Может оказаться, что вкусы вашей компании отличаются от рекомендованных фуршетных наборов. И это нормально! Мы не претендуем на истину в последней инстанции и составляли нашу подборку, руководствуясь рекомендациями ученых-диетологов. В любом случае, на Catery.ru найдется сет, удовлетворяющий вашим вкусовым предпочтениям. В конце концов, это ваш день рождения — выбирать только вам!

Все указанные в статье цены действительны на момент публикации материала и могут измениться в будущем.

Что приготовить на день рождения на работу » День рождения для всех

Подготавливать меню для угощения коллег стоит с учетом условий на рабочем месте, отношений в коллективе, времени, которое вы можете отвести на празднование. Алкоголь не всегда уместен. В небольшом коллективе, где половина компании и больше сядут по окончании рабочего дня за руль — можно обойтись без спиртного. Бутылочка шампанского часто приходится к месту.

Легкий фуршет для 4-6 человек

Меню: канапе, фрукты, овощи, тосты, торт

Канапе

В тонкий ломтик красной рыбы заверните кубик твердого сыра и зеленую виноградинку (без косточек), скрепите шпажкой

Праздничные тосты

Белый хлеб для тостов, консервированные ананасы кольцами, ветчина, твердый сыр, сливочное масло, зелень

Хлеб подсушить в тостере или на сухой сковороде. Когда остынут смазать тонко маслом, положить тонкий ломтик ветчины, затем колечко ананаса, тонкий ломтик сыра. Отправить в духовку на 10-15 минут, пока не расплавится сыр. Выложить тосты на блюдо, украсить зеленью.

 

Овощи и фрукты нарежьте, красиво разложите на больших тарелках.

Торт можно купить готовый или заранее приготовить по несложному рецепту.

Торт «Кардинал»

Растереть сахар 1,5 стакана и 2 яйца. Добавить 1,5 стакана сметаны, разрыхлитель теста или щепотку гашеной соды, 2 стакана муки.

Замесить тесто и разделить его на 3 части. В первую часть добавьте 2 чайных ложки какао. Во вторую — 2 столовых ложки изюма. В третью – измельченные орехи. Выпечь 3 коржа. Крем: взбить 300 грамм масла и банку сгущенного молока. Смазать коржи кремом, украсить по своему вкусу.

Небольшие посиделки для 5-8 человек

Меню: 1 закуска, 1 салат, готовые закуски, нарезки, десерт

Закуска «Званый ужин»

Овальные картофелины среднего размера (4 шт) отварить в мундире. Почистить, разрезать вдоль пополам. С округлой части срезать кусочек так, чтобы картофелины устойчиво разместить на противне.

Соус. Срезанные кусочки размять вилкой, добавить 100 мл сметаны, 1 ст. ложку горчицы, соль и молотый черный перец по вкусу.

По 100 грамм ветчины и сыра нарезать соломкой. На разложенный картофель выложить ветчину, полить соусом и посыпать сыром. Поставить в духовку запекать пока не расплавится сыр. Украсить зеленью. Подавать можно как в теплом, так и в остывшем виде.

Салат «Недотрога»

Маринованные опята — 1 банка, почищенные и слегка отваренные креветки — 200 гр (чистый вес), 200 грамм консервированных ананасов, 4 отварных яйца. С грибов слить маринад, добавить креветки, порезанный кубиками ананас и мелко порубленные яйца. Перемешать, заправить майонезом, красиво выложить на блюдо.

Готовые закуски

Разложите в небольшие пиалы готовые закуски: корейский салат, маслины. Нарезать сыр и мясные копчености. Не забываем про фрукты: грозди винограда укладываем на тарелку, по кругу раскладываем полукольца апельсина.

Банановый пирог на десерт

100 грамм сливочного масла растопить, растереть с 200 граммами сахара. Отдельно взбить в пышную пену 2 яйца, добавить их к сахару с маслом. Ввести 2 столовых ложки воды, 200 грамм просеянной муки, разрыхлитель теста. 4 банана почистить, размять вилкой, выложить в тесто. Добавить в тесто 100 грамм крупно помолотых грецких орехов, перемешать. В смазанную маслом форму выложить тесто, выпекать 40-45 минут. Посыпать сахарной пудрой.

«Коллективное» застолье

Меню: мясные рулетики, 2 салата, готовые закуски, нарезки, десерт

Такое меню больше подойдет для празднования на работе юбилея. Если есть место, где разместиться дружным коллективом, то почему бы не воспользоваться ситуацией?

Мясные рулетики

Нарезать свинину как для отбивных в количестве по 2 шт на человека. Отбить молотком, посолить и поперчить, залить взбитым яйцом на время приготовления начинки. Начинка: шампиньоны мелко порубить, обжарить с добавлением укропа и мелко порубленного лука на сливочном масле. Когда начинка остынет, завернуть в каждую отбивную по 1-2 чайной ложке. Скрепить рулетики зубочистками (две-три штуки на один рулетик). Обжарить на раскаленной сковороде на растительном масле с двух сторон по несколько секунд, чтобы они «схватились». Далее освобождаем рулетики от зубочисток, раскладываем на противне и каждый смазываем тертым сыром, смешанным со сметаной (по 100 грамм). Ставим в духовку на 20 минут при 200 градусах, чтобы сыр слегка расплавился, а мясо окончательно приготовилось. Выкладываем на блюдо, украшаем зеленью.

Салат с копченой курицей

Соломкой нарезаются следующие ингредиенты: 2-3 свежих огурца, 2 отварных картофелины, листья салата, 1 копченый куриный окорочок. Добавляется консервированная кукуруза и низкокалорийный майонез. Можно немного подсолить, хотя чаще всего вкуса копченой курицы и майонеза достаточно.

Салат «Калейдоскоп» — яркое пятно на вашем праздничном столе

Равномерно, сегментами на большое блюдо выкладываются следующие ингредиенты:

Отваренная в подсоленной воде и нарезанная соломкой говядина, смешанная с майонезом — в центр тарелки.
Нарезанные кубиками 2 помидора.
Порубленный соломкой желтый болгарский перец — 1 шт, или баночка консервированной кукурузы.
Натертый на мелкой терке твердый сыр — 100 грамм.
100 грамм корейской моркови
Рубленая зелень: лук, укроп.
Распределите сегменты так, чтобы цвета чередовались, центр полейте майонезом. Перемешивать нужно непосредственно на столе.

Готовые закуски

Разнообразьте свой праздничный стол готовыми закусками и нарезками: маслины, маринованные грибочки, сыр, овощи и фрукты.

На десерт торт «Орешек в шоколаде»

Приготовить тесто: 1 стакан сахара, 1 яйцо, сливочное масло — 100 грамм, сметана — 100 мл, половина чайной ложки погашенной уксусом соды, щепотка соли и 2,5 стакана муки. Вымесить тесто, нарезать его полосками, порубить на кусочки. Скатать шарики из кусочков в виде орешков — примерно по 2 см в диаметре.

Смазать маслом сливочным противень выложить «орешки» и выпекать их до золотистого цвета.

Приготовить крем: половина стакана сахара, 1 яйцо, 3 столовых ложки муки, 2 столовых ложки какао. Все смешать в эмалированной тарелочке, постепенно .помешивая влить 2 стакана горячего молока и на водяной бане довести крем до загустения. Когда крем станет теплым, добавить 50 грамм сливочного масла.

Печенья-орешки аккуратно обмакивать в крем и выкладывать горкой на блюдо. Сверху посыпать торт измельченными грецкими орехами. Дать торту настояться в холодильнике 8-10 часов.

Вот такие разные меню для вашего выбора. А чем вы любите угощать коллег? Делитесь идеями в комментариях.

Еще статьи…

чем угощать коллег, какие блюда и закуски их порадуют?

Этот «обычай» распространяется не только на узкий семейный круг и друзей: очень часто мы отмечаем ДР в офисе, в окружении коллег. Многие предпочитают готовить дома и приносить еду на работу.

Фуршет, банкет или угощение?

Прежде всего, необходимо определиться с форматом проведения праздника. Есть три популярных варианта:

1. Фуршет.

Означает, что закуски и угощения находятся на столах. Участники мероприятия свободно двигаются в помещении, подходя то к одному столику, то к другому.

Фуршет идеально подходит для больших компаний, которые отмечают праздник в маленьком помещении. Также он хорош для достаточно молодых сотрудников и неформальных отношений. Согласитесь, пожилым людям трудно проводить долгое время на ногах.

2. Банкет.

Представляет собой коллективный торжественный обед либо ужин. Участники сидят за столами во время трапезы. Пожалуй, этот формат более распространен.

КСТАТИ! Степень торжественности может варьироваться: от обычных посиделок с коллегами после работы до большого официального мероприятия.

3. Угощение.

В этом варианте угощение (часто сладости, торты) отдают коллегам по работе. А они едят его в удобное для них время, как правило, в своем кабинете либо на общей кухне. В данном случае, конечно, нет никакой торжественности.

Но в некоторых организациях практикуют именно такой вариант отметить ДР сослуживца. Связан он с тем, что, например, перерывы сотрудников не совпадают. Они не могут остаться в офисе после работы, при этом недостаточно близки, чтобы встречаться в кафе или ресторане после трудового дня.

Как проставиться и чем удивить коллег?

Необходимость проставляться на работе в день рождения некоторых людей напрягает. Ведь столько всего нужно предусмотреть. Хочется весело отметить праздник и удивить коллег оригинальными блюдами. Кстати, такие дружеские мероприятия укрепляют коллектив и помогают избежать конфликтов с коллегами.

В этой статье мы постараемся облегчить вам выбор угощения для сослуживцев и предложим рецепты приготовления блюд.

Закуски на ДР

Закуски удобны своей компактностью и простотой: их можно довольно быстро приготовить, а сослуживцы смогут попробовать сразу несколько интересных вкусов. Вот что мы рекомендуем подать на стол коллегам в день вашего рождение.

• Рулет с сыром и ветчиной. Всем знакомый рецепт: возьмите твердый сыр, чеснок, майонез и ветчину. Затем протрите сыр на терке, смешайте с измельченным чесноком и добавьте немного майонеза. Положите смесь на кусочки ветчины и закатайте ломтики, закрепив их зубочисткой. Блюдо можно украсить зеленью или овощами.
• Рулетики из лаваша. В принципе, начинка может быть абсолютно любой — такой же, как в предыдущем примере; из крабовых палочек; из свежих овощей, из яиц и так далее. Главное, не добавлять слишком большое количество соуса, иначе нежное тесто размякнет и закуска рассыплется в руках.
• Канапе — очень распространенный тип закуски, популярный абсолютно везде: от изысканных приемов до душевных домашних посиделок. Подойдет и для работы. Вариантов приготовления — бесконечное множество: помидоры черри и сыр моцарелла, ананас и ломтики ветчины, канапе с различными видами сыра, авокадо с лимоном и оливками… Каждый элемент прокалывается длинной зубочисткой.
  

  ВАЖНО! Основное правило — адекватное сочетание вкусов, поэтому обязательно попробуйте свое блюдо, прежде чем подавать на стол.

• Тарталетки. Можно купить готовые в любом супермаркете и быстро заполнить начинкой. Отлично подойдет икра, расплавленный сыр с овощами, грибы, паштет.
• Куриное филе. Каждый кусочек отдельно обернуть в полоску бекона и поджарить до румяной корочки, после чего закрепить шпажками. Подавать можно с томатным соусом.

Видео с рецептами закусок

Предлагаю посмотреть видео с оригинальными и очень простыми рецептами закусок на день рождения:

Основные блюда

Поговорим про основное меню. Что же приготовить на работу на день рождения, чтобы удивить коллег? Вот недорогие и вкусные блюда.

• Картофельная запеканка с мясом. Рецепт прост: варим картофель и делаем пюре с добавлением сливок и сырого яйца. Жарим мясо и лук (по желанию). В готовую форму для запекания выкладываем ингредиенты: слой пюре, слой мяса, сверху тоже пюре. Поверх всего можно насыпать твердый протертый сыр или зелень. Затем запекаем в течение 20 минут при температуре 20 градусов.
• Запеченные в сыре отбивные. Порежьте свинину на мелкие ломтики, отбейте при необходимости и хорошенько прожарьте. Сверху положите помидоры и сыр (иногда любители майонеза добавляют его тоже). Запекайте в духовке в течение 15 минут.
• Домашние нагетсы. Кусочки курицы нужно пропитать соусом (например, соевым), обвалять в панировочных сухарях и обжарить. В качестве соуса подойдут аджика, кетчуп или сметана с чесноком.

Салаты

Оригинальные салаты также пригодятся тем, кто собирается проставиться на работе за день рождения.

• Салат с курицей и шампиньонами. Филе и яйца — варим, шампиньоны — жарим. Все очень-очень мелко режем (для салата это важно, ведь мелко нарезанные ингредиенты улучшают вкус), добавляем немного ананаса и заправляем майонезом, покупным или домашним.
• Знаменитый и любимый многими «Гранатовый браслет». Он не только вкусный, он еще и украсит любой стол благодаря своему эффектному оформлению. Салат многослойный, между каждым «уровнем» должна лежать прослойка в виде сметаны или легкого майонезного соуса: в основу кладем вареный картофель, затем — отварное куриное мясо, сверху — измельченную свеклу и орехи.
  

  ВАЖНО! Сверху для украшения красиво укладываем очищенные зернышки граната.

• Излюбленный греческий салат хорош не только в повседневной жизни. Режем свежие огурцы, помидоры, перцы, очищенные от зерен. Фету режем на кубики, чистим грецкие орехи, измельчаем их, добавляем красный ялтинский лук. Кладем все в глубокую тарелку, заправляем небольшим количеством оливкового масла, тщательно перемешиваем, сверху кидаем немного оливок.

Видео с рецептами салатов

Если у вас совсем нет времени на приготовление салатов, а что-то преподнести сослуживцам все-таки нужно, предлагаю вашему вниманию 10-минутные рецепты:

Десерты

В этом разделе вы узнаете, чем угощать коллег, чтобы оставить у них сладкое послевкусие и приятные воспоминания о вашем празднике.

• Дабы не мучиться с выпечкой, можно сделать вкусные рулеты. Например, так называемый «Баунти», напоминающий одноименный батончик. Измельчаем печенье, сахар и какао в густую однородную смесь при помощи блендера — получаем «тесто», раскатываем его обычной скалкой. Делаем крем: кокосовая стружка и сливочное масло. Намазываем тесто этой смесью, разрезаем и заворачиваем так, чтобы получился маленький рулет.
• Смузи из фруктов и ягод вполне могут фигурировать как десерт. Молоко и йогурт сделают текстуру этого десерта более приятной. Пригодятся киви, мандарины, клубника, бананы… Главным помощником станет ваш блендер. Быстро, бюджетно и очень аппетитно! Смузи станут отличным дополнением меню на лето.
• Полноценный торт с фруктами. Он бисквитный: разбиваем яйца, разделяем белок и желток, смешиваем первое с сахаром, второе — с мукой. Тщательно взбиваем. Выкладываем в форму для запекания и готовим в духовке в течение получаса при температуре 180 градусов. После того, как бисквит будет готов, разделите его на две части. Одну часть нужно поместить в основу, предварительно пропитав ее клубничным или вишневым соком, а вторую часть можно украсить специальными кондитерскими сливками. Между этими двумя слоями следует положить нарезанные кружочками фрукты. По вкусу: ананасы, виноград, бананы. Чтобы торт застыл, поместите его в холодильник на несколько часов.

Видео о приготовлении вкусного десерта

Предлагаю вам еще один интересный рецепт творожного десерта. Быстро и просто:

Напитки

Поговорим о напитках, в том числе алкогольных. Кто-то считает, что проставиться на работе без спиртного невозможно. Другие выбирают трезвый день рождения. Конечно, многое здесь зависит от коллектива и обычаев, в нем принятых.

• Алкоголь на рабочем месте — пожалуй, не лучшая идея, особенно если вы не настолько близки с сотрудниками. Но если у вас сплоченный маленький коллектив, то одна бутылка вина или шампанского не навредит.
• Из безалкогольных напитков однозначно пригодятся чай и кофе — как дополнение к десертам.
• В качестве освежающих напитков подойдут прохладительные домашние лимонады.
  

  КСТАТИ! Они намного вкуснее и полезнее тех, что продаются в магазинах.

  Например, лимонад с лаймом, мятой и лимоном: достаточно смешать эти элементы в блендере (предварительно сняв кожуру с цитрусовых), немного остудить и заранее сделать кубики изо льда, чтобы охладить напиток, когда он уже будет в кувшине.

• Пунш с грушами и лимоном. Груши чистим и мелко нарезаем, кладем в кастрюлю, добавляем немного сахара, заливаем водой и варим 15 минут. Процеживаем, добавляем лимонный сок и лед.

Что заказать из доставки?

Это прекрасно и очень вкусно, скажете вы, но что же делать тем людям, которые не располагают большим количеством свободного времени или банально не умеют готовить еду сложнее пельменей?

К счастью, современный мир дарит нам потрясающую возможность сделать так, чтобы вместо вас все организовали другие люди. Как говорится, любой каприз за ваши деньги!

СОВЕТ! Вы можете зайти на сайт любимого ресторана и выяснить, есть ли у них доставка еды и сколько она стоит (как правило, в ресторанах средней руки подобная услуга существует).

Только не делайте все в последний момент, если заказ получится действительно внушительным. Иначе вы рискуете упустить возможность из-за нехватки времени. Придется в панике метаться по собственной кухне, пытаясь приготовить нечто оригинальное.

Также можно обратиться в любую проверенную службу доставки и сделать предзаказ, выбрав любимые блюда. Все, что вам останется сделать, — распаковать еду из контейнеров и достойно накрыть праздничный стол.

Правда, он будет весьма аскетичным: в основном такие службы предлагают:

1. пиццу;
2. пироги;
3. бургеры;
4. суши и роллы;
5. шашлыки.

ВАЖНО! Все горячие «традиционные» блюда из доставки приедут к вам в не очень презентабельном виде.

Самый бюджетный вариант

И, наконец, более экономный вариант — собственноручно купить салаты и мясо в гипермаркете, в отделе кулинарии. Однако будьте осторожны: еда там порой оставляет желать лучшего, поэтому лучше остановиться на тех магазинах, где цена немного выше (но зато и качество получше).

Но это действительно разумный шаг в условиях острой нехватки времени. Можно даже выдать салаты за свои, если никто из коллег не догадается.

В целом, шумные посиделки в кругу коллег понемногу сдают позиции, уходят в прошлое. На их место приходят лаконичные и довольно экономные чаепития, и это разумно. Далеко не все сослуживцы состоят в близких отношениях друг с другом, поэтому нет смысла устраивать крупное застолье.

МЕНЮ НА ДЕНЬ РОЖДЕНИЯ НА РАБОТЕ: СЛАДКИЙ СТОЛ

Сладкий стол у меня ассоциируется со школой. В младшей школе отмечали сразу несколько дней рождения, нас предупреждали об этом заранее и просили взять с собой, тарелку, чашку и ложку. Именинники приносили испеченные их мамами торты и печенье, а мы все это с удовольствие съедали.

В старшей школе именинник приносил торт, и мы после уроков пили чай из пластиковых стаканчиков в своей классной комнате. При этом у нас никогда не было ложек или вилок, поэтому торт приходилось есть руками. Но разве детей этим испугаешь?

На работе все строится по похожей схеме.

Что подать на сладкий стол в честь дня рождения на работе:

Торт

Большой торт (весом около 1 кг) можно разрезать на 12 крупных кусков или 24 маленьких. Обычно каждый приглашенный получает по одному крупному куску торта, значит, если вы пригласили на свой день рождения 12 человек, вы можете обойтись одним тортом, а если 20 человек, то придется купить два. При этом лучше покупать разные торты и мелко порезать, тогда все смогут попробовать.

Пример порезки большого торта на 24 кусочка: фиолетовые линии — первый этап, ярко-розовые второйПример порезки большого торта на 12 кусочков

12 человек = 1 большой торт, 20 человек = 2 больших торта.

Маленький торт обычно режут на 8 частей.

Пример порезки маленького торта на 8 кусочков

Конфеты

Покупайте разные конфеты: и карамельки, и барбариски, и сухофрукты в шоколаде, и шоколадные с начинкой. В супермаркетах конфеты можно набрать в кулечки по счету: каких-то точно по количеству сотрудников, а каких-то в два раза меньше. А можно подобрать конфеты по цвету оберток, например, купить только красные.

Пирожные и печенье

Это тоже очень вкусные штуки. К примеру, вместо одного торта можно купить пирожные. Их количество должно совпадать с количеством гостей или же, если пирожные двух видов, то можно взять каждого вида в два раза меньше, чем гостей.

Сок, чай, кофе

Если день рождения вы обычно отмечаете стоя, то лучше угощать сотрудников соками и газировкой, а если есть место, где всем рассесться, то можно выпить чай или кофе.

Количество сока рассчитывайте по количеству приглашенных. В одном разовом стаканчике примерно 200 мл сока, наливают обычно по пол стаканчика, значит, 1 л пакета сока хватит на одну порцию для 10 сотрудников. Лучше взять по 1 л разного сока, чем 2 л одинакового.

1 л пакета сока = по полстаканчика для 10 сотрудников.

Чай в пакетиках — по одному пакетику на каждого. Хотя обычно чай или кофе каждый заваривает свой либо же «фирменный».

Фрукты

Апельсины, мандарины, бананы, яблоки, сливы, груши, персики, дыни и другие. Но особое разнообразие не требуется, так зимой будет достаточно апельсинов и бананов, а летом — яблок и груш. Количество в идеале — в два раза меньше штук, чем приглашенных на ваш день рождения сотрудников, потому что и яблоки, и груши нужно будет порезать на части, как минимум на 4. Значит, каждый сотрудник сможет взять два кусочка груши и два кусочка яблока. Для чаепития не помешает лимон.

Алкоголь

Если на вашей фирме это разрешено, предложите вашим коллегам спиртные напитки. Обычно к сладкому предлагают коньяк и сухое вино, вместо вина можно взять шампанское брют. За сладким столом алкоголь обычно пьется «символически», поэтому не нужно покупать под одной бутылке на каждого сотрудника + 1 запасную. Бутылки вина объемом 0,5 л хватит на 10 человек (если каждому налить по 50 г). Однако, к примеру, для 10 ч лучше взять 1 бутылку вина и 1 коньяка или 2 бутылки красного и белого вина.

Вино 0,5 л = 10 человек по 50 г.

Сухофрукты и орешки

Если есть финансовая возможность, то сладкий стол можно разнообразить орешками, сухофруктами и прочими восточными сладостями.

Важные мелочи

Позаботьтесь о больших тарелках для фруктов и маленьких тарелочках для кусочков торта, стаканчиках для сока, алкоголя, ложках, вилках и о салфетках.

Расчет продуктов и спиртного на праздник

Офисный праздник: сэкономить и удивить коллег

---

Читать по теме: «Стоит ли отмечать праздники вместе с коллегами: мнения антропологов и бизнесменов»

---

Как ни странно, но бюджетное празднование Дня рождения в офисе может оказаться намного более душевным, чем стандартный (нарезки + торты) стол.

Праздники на моей прошлой работе было принято отмечать основательно. «Зажавшему» торжество шикали в спину больше недели. Каждый год накануне своего Дня рождения я ездила в «Метро» и закупалась на ползарплаты: нарезки, сыры, овощи, фрукты, напитки, алкоголь и обязательно сладкое. То же самое касалось и других праздников: защиты диплома, диссертации, рождения сына. Инвестиции в праздничные столы были регулярными и внушительными. Но они не окупались: мы скучно дарили цветы, скучно ели-пили и расходились, не получив ожидаемого позитива.

Офисный праздник можно сделать более экономным и более душевным, отойдя от стандарта. Денег при этом вы потратите намного меньше. Времени на приготовление необычного стола тоже уйдет немного. Впрочем, здесь все зависит от вашего желания.

Дешево и быстро

Вместо нарезок, разложенных по тарелкам, проще всего сделать бутерброды. Во-первых, на покупку ингредиентов уйдет намного меньше денег (бутерброды более объемны, чем нарезка, да и вместо карбоната можно купить докторскую колбасу), а во-вторых, здесь уже можно пофантазировать. «Можно смешать майонез с кетчупом, на каждый кусок хлеба для сэндвичей намазать этот соус, положить лист салата, порезанные корнишоны, тонко порезанный помидорчик, ветчину, сыр, колбасу, что угодно — а сверху, соусной стороной вниз — еще один кусок хлеба, — советует старший менеджер по рекламе журнала Gloria Полина Архимонова. — Дать пропитаться не менее получаса. Разрезать крест-накрест на четыре сэндвича. Можно закрепить шпажками».

Сыр тоже необязательно покупать дорогой и разных сортов — практика показывает, что сырную нарезку не ест практически никто. Замена: закуска под названием «сыр с лимоном и кофе». Красиво, оригинально, и коллеги в восторге. Для этого нужно нарезать сыр треугольниками — как для бутерброда, только потолще. На каждый кусочек положить дольку лимона и посыпать молотым кофе. Закуска готова!

Вместо килограммов яблок, груш, бананов и винограда можно купить буквально по несколько штук каждого из фруктов и …капусту. Все тщательно помыть, фрукты порезать кубиками, насадить на шпажки и сделать из капусты ежика.

Полчаса перед работой

Испечь перед работой пирог — экономный и душевный способ угостить коллег. Единственная сложность — встать на полчаса пораньше. Все остальное очень просто. Нужно взять всего одно яйцо, стакан сахара, стакан кефира, стакан манки и испечь манник. Добавить яблок, исключить манку — и получится шарлотка. Для особой торжественности вместо яблок можно использовать мороженую вишню, которая продается в магазинах в пакетах. Что примечательно — вишни на пирог уходит очень мало, и одного пакета хватает на 10 шарлоток. Рецепты всех трех пирогов здесь. Хорошо завернуть пироги в фольгу или в байковую рубашку, довести их до работы теплыми и устроить коллегам вкусный завтрак.

Если у вас в офисе все-таки не принято обходиться одним сладким, вместо нарезок и бутербродов можно запечь мясо. Сделать это несложно. «Мне на одной из прежних работ было жалко на День рождения тратить деньги на всякие колбасы и прочие копчености, и я купил на Киевском рынке очень большой кусок мяса, обмазал солью, перцем и запек в духовке, — рассказывает Алексей. — Это и вкуснее колбасы (даже в холодном виде), и намного дешевле. Время запекания зависит от толщины куска: от часа до двух. Небольшое усложнение рецепта: понатыкать в мясе дырки острым ножом и насовать туда морковь и чеснок».

Вечер перед праздником

Можно удивить коллег сложными, на первый взгляд, блюдами, которые на самом деле делаются легко. Например, накануне можно сделать карри с курицей. Или приготовить крылышки барбекю с соусом блю-чиз, а к ним — запеченный в мундире картофель (рецепты обоих блюд здесь).

На сладкое — из юбилейного печенья и нескольких ложек какао слепить кондитерскую колбаску. Или удивить всех пирожками с мармеладом (как приготовить колбаску и пирожки, можно узнать тут). Просто, дешево, и главное — репутация знатного кулинара вам гарантирована.

Напитки

Вино и газировку можно заменить глинтвейном и мохито домашнего (вернее, офисного) приготовления. Для мохито купить мартини, швепс, мяту и лайм (можно еще клубнику). Все это, кроме мартини, смешать прямо на месте. Пьющие алкоголь смогут добавлять в коктейль мартини, непьющие будут пить безалкогольный.

Глинтвейн можно сварить в офисном чайнике: налить вино, порезать апельсин, добавить немного яблок, корицы и вскипятить. Угощать коллег, уговаривая попробовать даже тех, кто за рулем: «Да ладно! Алкоголь уже весь выветрился при нагревании!»

Сэкономить на людях

Есть компании, в которых принято на праздники выводить коллег в свет и угощать их в кафе и ресторанах. Здесь тоже есть способы сэкономить: например, сократить количество приглашенных и позвать их к себе домой. Или — кататься на лыжах в воскресенье. Предложить им сходить в зоопарк, в кино или на скалодром — полазить по стенам. На такие «авантюры» согласится меньшее количество людей. Но те, кто придет, запомнят о вашем празднике только хорошее.

Как небанально «проставиться» на работе? | Питание и диеты | Кухня

День рождения – праздник замечательный, но довольно хлопотный. По традиции ты не просто принимаешь подарки и поздравления – нужно еще достойно угостить всех желающих произнести тост в твою честь. И, конечно, «проставиться» на работе – дело святое. Купить мясную нарезку в магазине и по-быстрому смастерить бутерброды может каждый.

Почему мы это делаем

Философия простая: маленьким фуршетом по поводу своего дня рождения ты в первую очередь выказываешь уважение людям, которые трудятся рядом с тобой пять дней в неделю. Схема мероприятия тоже несложная: ближе к концу рабочего дня ненадолго собираешь офисных друзей (а по «политическим соображениям» – и недругов), угощаешь, выслушиваешь наилучшие пожелания, и все расходятся по своим делам. Так вот, чтобы те, кто «за тебя», были довольны, а те, кто «против», не смогли найти дурных слов, лучше подготовиться к операции под кодовым названием «Д. Р.» заранее.

Продумай сервировку: даже фуршет с пластиковой посудой можно сделать эстетичным. Накануне приобрети скатерть (пусть и бумажную), стаканчики, тарелочки и приборы для еды. Хорошо, если они будут сочетаться по цветам – благо, выбор в магазинах есть. Не забудь также о салфетках – купи красивые и в тон.

Чтобы не было промашек с угощением, продумай его для всех категорий приглашенных: пьющих и трезвенников, мясоедов и веганов, сидящих на диете и больших любителей подобных мероприятий.

Алкоголь, если он разрешен, должен быть и «мужским», и «женским». Обязательно купи сок: классический вариант – апельсиновый. Не забудь и про соленья, хлеб (лучше нескольких сортов), оливки и фрукты. Можно также выставить маринованные грибочки.

Помни, что половина успеха мероприятия – в красоте стола. Разнообразная зелень как нельзя лучше украсит блюда со снедью. Листья салата, петрушка, кинза, базилик или мята порадуют глаз даже дальтонику. А про фрукты и говорить нечего – только не забудь нарезать их непосредственно перед фуршетом.

Разумеется, бюджет офисного дня рождения обычно невысок – это все понимают. Но и сильно скупиться тоже не стоит.

Хитро-нехитрая еда

                                                               

Интересно!
Слово «канапе» происходит от французского canape – «крошечный». Подавать закуски-малютки надо в самом начале праздника. Если у тебя нет специальной формы для нарезки канапе, воспользуйся обычной рюмкой – круглые бутербродики будут выглядеть замечательно!

Мясная и сырная нарезки тебя очень выручат. Только не делай бутерброды, а разложи ломтики красиво на блюде. На ура пройдут тарталетки с салатом. Сами корзиночки из теста сейчас несложно приобрести в магазине, а вот салат для их начинки тебе надо будет приготовить дома и заправить его уже в офисе перед подачей на стол.

Приготовь тарталетки с салатом. Смешай мелко нарезанные карбонад (или семгу), пару вареных яиц, отварную морковь, петрушку, ошпаренный кипятком лук , оливки и корнишоны. Добавь консервированный зеленый горошек, посоли и поперчи. Перед тем как разложить салат по тарталеткам, заправь его майонезом. Эта вариация на тему оливье выглядит красиво и прекрасно сочетается с тестом «корзиночек».

Незаменимая вещь для офисного застолья – армянский лаваш. В него можно завернуть что угодно. Даже такое аскетичное сочетание, как кусочек копченого сыра и веточка базилика, в лаваше великолепно подойдет к красному сухому вину. Просто принеси с собой все ингредиенты и заверни в нарезанные кусочками лепешки перед подачей на стол.

Приготовь рыбный рулет с армянским лавашем. Разверни лаваш и смажь его сливочным сыром. Посыпь мелко нарезанным укропом и разложи сверху тонкие кусочки слабосоленой семги. Сделай рулет и заверни в фольгу. Положи в морозилку. Этот рулет прямо в фольге нужно будет транспортировать на работу и сразу же отправить в морозильную камеру местного холодильника. А за 15 минут до застолья вынуть и нарезать тонкими колечками. Весь секрет в том, что рулет должен быть замерзшим, иначе красивые ломтики не получатся.

Лучшая закуска – это канапе

Источник фото: globallookpress.com

Главным блюдом по красоте и вкусовому сочетанию вполне могут стать канапе. Ты можешь сделать насколько видов канапе из заготовленных заранее ингредиентов (по-прежнему памятуя о вегетарианцах). К примеру, с мясом и рыбой, а также со ржаным и пшеничным хлебом. А дальше в ход может пойти что угодно: корнишоны или свежие огурцы, помидоры, сыр, маринованные грибочки. А красная виноградина или оливка прекрасно завершат аппетитные «пирамидки». Ингредиенты для канапе нарежь с вечера, а уже на работе нанижи их в произвольном порядке.

Приготовь ветчину с брынзой на шпажках. Купи ветчину, попросив продавца нарезать ее потоньше. Смажь каждый ветчинный кружочек брынзой, положи в центр полоску красного сладкого перца, сверни в рулетик и закрепи шпажкой. Разложи закуску на листьях салата.

И напоследок маленькое примечание. Вся «военная хитрость» такого меню состоит в том, что набор продуктов для разных блюд может оказаться незаметно стандартным. Корнишоны, оливки и виноград создадут ассортимент, а заодно пойдут на приготовление и украшение блюд. То же самое касается мясной нарезки, семги, сыра и хлеба. Это значительно уменьшит твои затраты и при этом сделает стол ярким и разнообразным.

10 способов отпраздновать офисные дни рождения

Офисные дни рождения — вы их либо любите, либо ненавидите. Некоторым людям нужен повод съесть пиццу в середине дня или даже выпить с коллегами, чтобы отдохнуть от работы и отпраздновать чей-то день рождения. Другие настолько заняты в течение дня, что мысль о вечеринке по случаю дня рождения в офисе просто вызывает беспокойство — им даже не интересна идея потратить полчаса или около того, чтобы окунуться в рабочее место для празднования.

И тогда возникает вопрос, кто на самом деле тратит время в свой рабочий день на планирование этих вечеринок по случаю дня рождения в офисе. Вот для чего нужны дни рождения. Что такое клуб именинников? Клуб именинников — это неформальная сеть людей, которые стремятся распространять поздравления по случаю дня рождения. Во многих офисах есть клубы по случаю дня рождения — или даже, в более широком смысле, клубы по планированию вечеринок, — которые отвечают за планирование и проведение вечеринок по случаю дня рождения. Это включает в себя заказ еды и напитков, обустройство кухни или места общего пользования (или вне помещения), распространение информации и, иногда, даже уборку.

Если вы состоите в клубе именинников в своем офисе или думаете о создании клуба именинников, вам может быть интересно, какие идеи офисных дней рождения стоит начать планировать. Есть масса способов отпраздновать дни рождения ваших коллег — хотя и с некоторыми основными правилами корпоративных вечеринок.

Фото предоставлено AdobeStock / WavebreakmediaMicro

Что можно и чего нельзя делать при праздновании дня рождения в офисе?

Независимо от того, работает ли ваш офис только на работе, а не на отдыхе, или намного больше, чем обычно, есть несколько серьезных правил, которые можно и нельзя, когда дело доходит до этикета на корпоративной вечеринке.Если вы планируете вечеринку по случаю дня рождения, вот что вам следует знать.

Dos

1. Отметьте дни рождения ваших коллег

Сообщите, что у вашего коллеги день рождения, и что клуб именинников готовит для него вечеринку. Вы можете распространить информацию по электронной почте или просто сообщить об этом в офисе, сделав устное объявление. Однако лучше всего дополнять любые объявления электронной почтой, чтобы другие ваши коллеги могли устанавливать для себя напоминания и вносить вечеринку в свои календари, чтобы они могли планировать встречи и звонки в соответствии с ней.

2. Заказать еду

Не стоит устраивать вечеринку без еды и напитков. В конце концов, вы делаете этот день особенным, в отличие от любого другого дня в офисе. Возможно, вы закажете пиццу или дополнительные бутерброды. Может быть, у вас просто есть торт, в зависимости от вашего бюджета. В любом случае, соберите что-нибудь, чтобы поставить на стол, за которым коллеги могут пообщаться.

3. Планируйте с умом

Сделайте все возможное, чтобы запланировать вечеринку на время, когда вы знаете, что большинство ваших коллег сможет ее посетить.Например, днем ​​в понедельник или вторник многим людям может быть сложно перевернуться, так как они будут очень заняты. Но 16:00. в пятницу за час до того, как отправиться домой на день, может быть проще.

Не надо

1. Потерпи, если все не могут прийти

Не волнуйтесь, если некоторые люди в офисе не могут прийти на вечеринку. Неизбежно у некоторых людей будет слишком много работы или предварительных обязательств.

2. Исключить всех

Убедитесь, что вы включили всех в офисе, даже если они все не могут этого сделать.Это означает приглашение всех отделов и даже обращение к удаленным сотрудникам, если в вашей компании они есть.

3. Слишком безумно

Хотя вы хотите отпраздновать день рождения коллег, вы должны помнить, что вы все еще на работе. Это все еще профессиональная обстановка. Убедитесь, что ваши коллеги тоже это понимают.

Фото через AdobeStock / WavebreakmediaMicro

Какие бывают идеи для празднования дня рождения в офисе?

Теперь, когда вы лучше понимаете, что уместно на рабочем месте, когда дело доходит до планирования вечеринки, есть множество способов отпраздновать день рождения вашего коллеги.Вот 10 идей, с которых можно начать!

1. Устройте вечеринку с пиццей на обед.

Пицца — это быстрое и легкое блюдо, которое можно обслужить. Вы можете заказать несколько пирогов с разными начинками и съесть их на полдень на кухне офиса. Пригласите всех в офисе (и удаленных сотрудников) по электронной почте на вечеринку с пиццей, подтвердив, что это чей-то день рождения, в указанное время. Вам следует отправить это электронное письмо рано утром или за несколько дней до него, чтобы в этот день никто не составлял других планов на обед.

2. Попросите всех в офисе подписать карточку

Если день слишком загружен для полноценной вечеринки, вы можете хотя бы отметить день рождения вашего коллеги, подписав открытку вместе. Так что же в конце концов написать на поздравительной открытке сотрудника? Открытка должна быть короткой и приятной, чтобы оставаться профессионалом, но она также может быть юмористической! Поздравьте коллегу с днем ​​рождения и даже предложите ему помочь, протянув ему руку помощи в этот день.

3. Планируйте «счастливый час» в местном баре

Если у вас повседневный рабочий день, вы можете запланировать «счастливый час» в местном баре после работы.Пригласите офис (и удаленных сотрудников) по электронной почте на напитки на день рождения вашего коллеги. Спросите их, есть ли у них бар, который им особенно нравится, и обязательно зарезервируйте столик, если к вам приезжает много коллег.

4. Заказать групповой обед где-нибудь Special

Если у вас небольшая компания или команда, вы можете зарезервировать столик, чтобы пообедать в ресторане на день рождения вашего коллеги. Возможно, они имеют в виду любимый местный ресторан, в который вы все можете пойти вместе.

5.Наслаждайтесь перерывом на торт

Если у вас нет времени на вечеринку с пиццей, закажите торт и сообщите всем в офисе, что он на кухне на день рождения вашего коллеги. Возможно, вы все сможете найти время, чтобы зайти на кухню и спеть с днем ​​рождения.

Фото через AdobeStock / Jacob Lund

6. Порежьте своего коллегу Slack

Предложите своему коллеге руку помощи в день его рождения. У них могут быть планы после работы, чтобы отпраздновать это с друзьями или семьей, поэтому предложите им помочь, чтобы они успели вовремя уйти с работы в этот день.

7. Проведите конкурс печенья или кексов.

Если у вас большой день рождения, например, день рождения вашего начальника, подумайте о конкурсе печенья или кексов. Коллеги, которые хотят поучаствовать, могут испечь печенье или кексы и принести их в день рождения. Затем сотрудники могут оценить лучшее печенье или кексы по дизайну или вкусу в честь человека, чей день рождения.

8. Планируйте «счастливый час» на кухне в офисе

Если у вас нет средств на проведение «счастливого часа» вне офиса или поблизости нет баров, подумайте о проведении «счастливого часа» в конце дня. в офисе на кухне или в гостиной.Если выпивка разрешена в офисе, это может быть забавным способом завершить день. Конечно, вам захочется и безалкогольных напитков, чтобы те, кто не пьет, могли прийти и пообщаться со всеми.

9. Принесите завтрак

Завтрак в честь дня рождения — еще один отличный способ отпраздновать день рождения вашего коллеги. Например, вы можете заказать бутерброды, яйца, блины или другой завтрак для офиса.

10. Соберитесь вместе, чтобы спеть вместе

По крайней мере, поздравление с днем ​​рождения для вашего коллеги — верный способ заставить его почувствовать себя особенным.Поете ли вы на утреннем собрании или в обеденное время, дайте им понять, что вы отмечаете их день рождения.

Не пропустите подобные статьи. Подписаться!

—

Анна-Мари Хулис — феминистка, журналист-фрилансер и страстная поклонница приключений, склонная к импульсивным одиночным путешествиям. Она целыми днями пишет о расширении прав и возможностей женщин со всего мира. Вы можете следить за ее работой в ее блоге HerReport.org и следить за ее путешествиями в Instagram @her_report, Twitter @herreport и Facebook.

Amazon.com: Уникальное украшение для вечеринок, 1 9 дюймов, Многоцветное: Игрушки и игры

---

Был:	10 долларов.58 Подробности
Цена:	8,64 долл. США + Депозит без импортных пошлин и $ 15.31 за доставку в Российскую Федерацию Подробности
Вы экономите:	1,94 доллара США (18%)

Доступно по более низкой цене у других продавцов, которые могут не предлагать бесплатную доставку Prime.

• Убедитесь, что это подходит введя номер вашей модели.
• 1 офисный набор для украшения дня рождения
• В комплект входит: 1 баннер на день рождения из фольги 6 латексных воздушных шаров 1 змеевик 9 дюймов в рулоне 1 упаковка конфетти 0,5 унции 1 вырез из фольги для воздушного шара
• Содержит то, что вам нужно, чтобы удивить коллегу украшенным столом на день рождения
• Идеально подходит для празднования любого дня рождения

15 офисных идей на день рождения для сотрудников

Празднование дней рождения сотрудников никогда не устареет.Между конфетти, воздушными шарами и тортом вечеринки по случаю дня рождения в офисе предлагают сотрудникам короткую передышку от повседневной жизни, не говоря уже о возможности оценить коллег.

С учетом того, что большинство дней рождения приходится на раннюю осень — а именно база данных показывает, что 14 сентября является самой популярной датой рождения, что может быть лучше, чтобы раскрыть, как празднуют компании? Мы спросили профессионалов из разных сфер, как они отмечают дни рождения в офисе:

1.Наслаждайтесь командным обедом

«День рождения каждого сотрудника мы отмечаем обедом в офисе (в выбранном им месте) и десертом. Украшаем конференц-зал и дарим победителю поздравительную открытку, подписанную всеми в офисе. Во время обеда мы обсуждаем планы на день рождения лауреата и наслаждаемся обществом друг друга ».

— Владимир Гендельман, Фирменные папки

2. Помните об удаленных сотрудниках

«Каждый месяц в наших офисах проводятся вечеринки по случаю дня рождения, чтобы отметить тех, у кого в этом месяце был день рождения.Однако у нас также есть несколько надомных работников, которых мы не можем отметить в офисе. Мы делаем для них что-то особенное, чтобы они знали, что их любят и заставили почувствовать себя особенными в свой день рождения. Каждому из наших домашних сотрудников отправляется кружка с портретом, иллюстрированным вручную, и открыткой с поздравлением с днем ​​рождения. Хотя мы знаем, что это не то же самое, что отпраздновать свой особенный день с другими, мы надеемся, что это заставит их почувствовать себя частью нашей семьи инуво.”

— Аманда Хьюз Пропст, Инуво

3. Признание всех сотрудников

«Наша компания ежемесячно проводит общие собрания в общей зоне. Мы изучаем интересные события, заставляем разные отделы рассказывать о том, над чем они работают, и [покрываем] обычные домашние дела. В конце каждой встречи наш генеральный директор зачитывает список всех, у кого есть день рождения в этом месяце, и предлагает им выйти в начало зала. Их поют в группе, и каждый наслаждается каким-то угощением, предоставленным компанией.Имея более 130 сотрудников, мы достаточно большие, чтобы доставлять удовольствие и при этом делать все возможное, чтобы это было немного неудобно для тех, кому поют ».

— Хизер Мерсье, ExpertVoice

4. Будьте изобретательны

«Я люблю удивлять своих подрядчиков чем-то творческим … Последним подарком [я сделал] был спа-пакет для одного из моих писателей. Она мама, которая работает из дома, и я подумала, что ей не помешает немного времени. Для нее действительно очень много значило то, что я приложил дополнительные усилия, чтобы придумать то, что ей могло бы понравиться.С таким количеством вариантов в сети действительно нет оправдания. В настоящее время вы можете отправить SendOutCard, подарочную корзину, цветы, билеты в кино и даже легендарную пиццу из Чикаго или Нью-Йорка (я планирую сделать это на Рождество) … это действительно бесконечно ».

— Джеймс Хайдебрехт, архитекторы политики

5. Дать дополнительное время

«В нашем агентстве цифрового маркетинга дни рождения отмечаются предоставлением бесплатного оплачиваемого отпуска в течение месяца вашего дня рождения. Хотя в офисе не проводятся групповые мероприятия или празднования, это позволяет нашим сотрудникам проводить день рождения, делая то, что им больше всего нравится. ! »

— Кристин Килбрайд, Majux Marketing

6.Перейти на Gifs

«В Aceable один член команды поймет, что это день рождения другого члена команды, и сообщит об этом в канале Slack. Затем все сотрудники начнут делиться тематическими гифками на день рождения или празднования, основанными на личных симпатиях и интересах именинника (или просто на самой странной гифке, которую мы можем найти) ».

— Аманда Хэгли, Aceable

7. Провести День торта

« В Trupanion работает более 500 сотрудников (не говоря уже о 300 собаках и нескольких смелых кошках, которые приходят в офис).С таким большим количеством членов команды мы празднуем дни рождения сотрудников раз в месяц долгожданным Днем торта. Представьте, что раз в месяц столовая заполняется 20-30 пирожными всех форм, размеров и разновидностей — морковным пирогом, мороженым, шоколадным пирогом, чизкейком, сливочным пирогом, бостонским кремовым пирогом, кокосовым пирогом и многим другим. Мы также позаботимся о том, чтобы под рукой было несколько веганских тортов!

Мы также перечисляем всех сотрудников, у которых есть дни рождения в этом конкретном месяце, в общекорпоративном электронном письме, поэтому, если люди заметят их, они могут поставить им пятерку, когда они пойдут за кусочком торта.”

— Майкл Нанк, Trupanion

8. Персонализируйте продуманную записку

«В Blueboard мы любим отмечать лучших сотрудников, поэтому уделяем большое внимание дням рождения и юбилеям. Поскольку мы все еще растущая компания (~ 50 сотрудников), у нас есть возможность сделать каждого индивидуальным. Команды волонтеров по культуре в наших главных офисах должны собирать материалы для общей доски Kudoboard, посвященной имениннику или девушке (интерактивная открытка на день рождения, где каждый может размещать заметки, видео, гифки или фотографии), а также организовывать перерыв на сборы. сосредоточены на любимой еде или закуске сотрудника.Мы представим Kudoboard, когда соберемся петь с днем ​​рождения, и дадим сотруднику время прочитать стену заметок.

— Морган Чейни, Blueboard

9. Предложить завтрак на день рождения

«Наши дни рождения в основном основаны на завтраках. Именинник или девочка могут выбрать, что они хотят на завтрак, и все преимущества офиса. Обычно это бублики или пончики — хотя я не думаю, что есть требование, чтобы еда была круглой и дырявой.Если этого было недостаточно, кто-то обычно выстраивает в очередь хэви-метал песню с днем ​​рождения, уникальную для имени особого человека для Sonos ».

— Шон Флэнниган, coolblueweb

10. Подарите индивидуальный подарок

«У нас двоякая традиция дня рождения! В наш день рождения вся команда ходит обедать в выбранный нами ресторан! Вторая часть (моя любимая) — это кредит в размере 150 долларов на обувь. В прошлом месяце на свой день рождения мне пришлось создать несколько нестандартных кроссовок Nike, за которыми я разглядывал уже несколько месяцев.”

— Девин Стэгг, Пупфорд

11. Привлечение высшего руководства

«Мы хотим, чтобы наши сотрудники чувствовали себя особенными в свои дни рождения, отправляя им персональные поздравительные открытки. Для каждого сотрудника член нашего высшего руководства пишет персональную записку — генеральный директор, главный операционный директор или технический директор — чтобы указать, насколько они важны для команды. Остальная часть команды в офисе тоже расписывается ».

— Линдси Лутц, TenantBase

12. Украсьте столы

«Члены нашей команды отмечают дни рождения в офисе, украшая по этому случаю столы.Они заклеивают экраны компьютеров, вырезают мемы, добавляют «С Днем Рождения!» баннер, а также забавные аксессуары, такие как цветы и маленькие сладости вокруг клавиатуры. «

— Дебора Суини, MyCorporation.com

13. Другие местные угощения

« За день до дня рождения сотрудника мы заказываем печенье Tiff’s Treats в легендарной местной сети магазинов печенья здесь, в Остине. Это то, чего с нетерпением ждут все в офисе, и это интересный способ отпраздновать дни рождения с действительно потрясающим местным угощением, чтобы прервать день в середине дня.”

— Крис Хьюз, ProjectManager.com

14. Групповые дни рождения по месяцам

«Когда мы были маленькими, отмечать дни рождения было довольно легко, но по мере того, как мы росли, нам пришлось придумать масштабируемый способ узнавать всех. Идея пришла ко мне из книги Шерил Сэндберг « Lean In » — она ​​рассказывает о том, как в Facebook по мере роста компания устраивала ежемесячный день рождения с листовым тортом с квадратом, на котором написано имя каждого. Мы начали делать это в этом году, и это оказалось отличным способом узнать всех в месяц их рождения — не утомляя всех по несколько дней рождения каждый день.”

— Зак Хендрикс, GreenPal

15. Сделайте благотворительное пожертвование

«В GoodHire каждое место имеет свои традиции, но празднование и признание важны. В офисе Bay Area мы ежемесячно отмечаем дни рождения и юбилеи с тортом и закусками. Мы также украшаем рабочее пространство членов команды в день их рождения (и годовщину) воздушными шарами и т. Д., И они получают поздравительную открытку и небольшое пожертвование в пользу благотворительной организации, которую они поддерживают.”

— Мариэль Смит, GoodHire

И если эти пятнадцать идей не вдохновляют вас, одна из наших любимых традиций происходит из-за пруда — Алистер Доддс из Smoking Chili Media в Великобритании поделился, что каждая компания, в которой он работал, меняет уравнение: «Это всегда зависит от сотрудника. чей это день рождения, чтобы принести торты для остальной части офиса! Я всегда находил это довольно странным, но это то, чего ожидают сотрудники и команда, поэтому я рад согласиться с этим… «С днем ​​рождения! А где же наш торт? !! »

---

Хотите легко отслеживать дни рождения сотрудников самостоятельно? Программное обеспечение для управления персоналом позволяет командам легко отслеживать и отмечать важные вехи, такие как годовщины работы и дни рождения.Посмотрите его в действии, посмотрев видео о нашем продукте здесь.

Идеи празднования дня рождения Office — блог EatFirst

Празднование дня рождения коллеги по работе или сотрудника — отличный повод сделать небольшой перерыв, немного повеселиться и съесть кусок (или два) торта. День рождения объединяет людей, и на работе он не должен быть исключением! Это не просто очередное крутое корпоративное мероприятие. Сделайте его легким и непринужденным, чтобы его с нетерпением ждал весь офис.Вот несколько идей и советов, которые помогут вам отпраздновать день рождения в офисе.

Сделайте дни рождения в офисе веселыми и индивидуальными.

Поднимите настроение и сделайте так, чтобы ваш именинник почувствовал себя особенным, украсив его стол или кабину. Сделайте все возможное с красочными плакатами, лентами и воздушными шарами. Если вы хотите сделать все возможное для этого особого случая, почему бы не попросить своего графического дизайнера создать персональную открытку на день рождения. Это развлекает весь офис и заставляет именинника чувствовать себя особенным и любимым.Это такой забавный способ поздравить их с днем ​​рождения и помогает объединить людей.

Празднуйте всех раз в месяц

Несмотря на то, что отмечать день рождения каждого сотрудника важно, есть праздничный торт каждую неделю (даже если это заманчиво) может быстро состариться. Подумайте о ежемесячном праздновании для всех сотрудников, дни рождения которых приходятся на этот месяц. Ежемесячная вечеринка по случаю дня рождения может сэкономить время и деньги, в то же время заставляя сотрудников чувствовать, что их ценят и ценят.

В Order-In мы празднуем каждый месяц офисным тортом, который выбирает сотрудник по случаю дня рождения.Это делает впечатления более особенными, и вся наша команда с нетерпением ждет ежемесячных празднований, как возможности попробовать новые вкусы и корпоративных поставщиков!

Мы считаем, что ежемесячное празднование — отличный способ сблизиться друг с другом и дает каждому возможность сделать небольшой перерыв и расслабиться. Это также здорово для укрепления морального духа и укрепления корпоративной культуры.

Попробуйте что-нибудь другое

Доставка торта — не единственный способ отпраздновать день рождения на работе. Кексы, пирожные, батончики из мороженого, шоколад, пончики и другие сладости — все это отличные варианты.

Знаете, что еще объединяет людей? Еда! Совместное использование еды с другими сотрудниками может помочь устранить препятствия, укрепить отношения с другими членами команды и побудить к разговору.

Если вы не в настроении кушать торт (мы уверены, что это произойдет), почему бы вместо этого каждый месяц не пробовать новую кухню на обед в офисе? Подумайте о вечеринке с пиццей, закусками, свежей вьетнамской кухней, ароматной мексиканской кухней с тако-баром своими руками! Список бесконечен. Вам даже не нужно ограничиваться обеденным меню.Попробуйте отпраздновать завтрак или отпраздновать день рождения после обеда, чтобы было интересно.

Счастливый час для счастливого дня рождения

В случае большого дня рождения или знаменательных событий подумайте о том, чтобы устроить вечерний коктейль в офисе. Это не только увлекательный способ сплочения команды, но и особый способ отметить важные дни рождения в офисе. Доставка алкоголя в офис и кейтеринг с закусками — это простой способ организовать успешный и веселый «счастливый час» в офисе.

Питание при непереносимости, аллергии и специальные диеты

Нет ничего хуже, чем заказать праздничный торт для сотрудника, только чтобы узнать, что получатель не может его съесть. Почти половина всех наших заказов на кейтеринг включает в себя особые диетические потребности, поэтому лучше проверить любые диетические требования, прежде чем доставить торт. Будь то орехи, глютен, молочные продукты, веганские продукты или что-то среднее, у нас есть множество вкусных вариантов для удовлетворения особых диетических требований.

Дни рождения — не единственное, что можно отметить в офисе.

Рождение ребенка сотрудника, запуск нового продукта, хороший месяц продаж, юбилеи работы или рекламные акции — все это отличные причины для празднования в офисе. Но не переусердствуйте — есть ли у вас время, бюджет и энергия, чтобы отпраздновать особое событие в жизни каждого сотрудника?

По данным Globoforce, 95% респондентов чувствовали себя более позитивно, если бы их заметили и узнали во время годовщины их работы.Это не должно быть слишком сложным, но наличие офисного торта и добавление индивидуальности празднованию может иметь большое значение для того, чтобы сотрудники почувствовали, что их ценят и ценят. Что-то столь же простое, как карточка, подписанная всеми в офисе, или даже электронное письмо от генерального директора, подтверждающее вклад этого человека, может сделать это намного более особенным.

Крошечные, но мощные — доставка кексов в этот особенный день

Хотя торт является традиционным сладким угощением для празднования дня рождения, есть также ряд восхитительных вариантов кексов, которые представляют собой красиво простой и восхитительный поворот на классическом.Вы также избегаете резки и облицовки, так что потом легко подавать и убирать! Помните, если вы заказываете кексы для следующего офисного торжества, включите немного буфера в числа на случай, если вы кого-то пропустили!

‍

Доставка тортов и кексов — кусок торта с EatFirst

А теперь самое важное — офисный торт! У нас есть широкий выбор корпоративных тортов и вариантов доставки кексов для вашего следующего корпоративного торжества или вечеринки. Мы доставляем во все основные регионы, включая Лондон, Бирмингем, Манчестер и другие.Вы можете зайти на наш сайт, чтобы найти ближайший к вам офисный день рождения торт и кейтеринг.

Не стесняйтесь обращаться к нам, чтобы узнать подробности и заказать что-нибудь восхитительное на свой следующий день рождения.

Последние советы!

Хорошо, у вас есть свидание, вы знаете, что сотрудник классно празднует, и вы выбрали идеальный офисный торт, что дальше? Рад, что ты спросил! Вот 6 полезных идей для офисных дней рождения и советов, которые помогут сделать эти особые дни гладкими.

1. Будьте последовательны. Празднование на рабочем месте — это вовлечение и добавление ценности для вашей команды, поэтому получение одному имениннику открытку, а другому — неделя на Гавайях — не принесет счастья команде. Давайте придерживаться вкусных тортов и кексов по системе «все включено».
2. Избегайте шуток о возрасте. HR Simple «Дни рождения на рабочем месте» отмечает, что возраст и язык, который вы используете, могут быть деликатными темами, а некоторые шутки могут показаться неуважительными. Так что, если вы планируете поджарить «старичка» или «ребенка» команды, сначала подумайте об их чувствах, особенно если это начальник!
3. Возьмите карточку и попросите членов вашей команды подписать ее. Это отличная практика построения команды.
4. Есть закуски? Если вы предпочитаете обед, поздний завтрак, утренний чай или напитки после работы вместе с тортом или вместо него, вы можете легко и надежно оформить несколько заказов на один день с помощью функции Order-In. Ваш торт будет доставлен утром, а прекрасный рабочий обед — позже в тот же день. Легкий!
5. Мыслите нестандартно. Почему бы не подумать немного нестандартно, устроив празднование, которое одновременно является личным для человека, но связано с бизнесом? «Рабочий день рождения» похож на обычный день рождения, за исключением того, что он отмечается в день, когда вы начали работать в этой компании.Таким образом, вы, как правило, можете избежать каких-либо личных или религиозных оговорок, связанных с днями рождения.
6. Подарки. Если вы собираетесь купить подарок всей команде, сделайте его необязательным и незаметным. Подарочные карты — тоже простой вариант.

Готовы начать?

Чтобы заказать корпоративные торты для празднования дня рождения в офисе, посетите наш веб-сайт, найдите поставщика корпоративного питания и просмотрите его меню, чтобы получить более подробную информацию и начать заказ, или позвоните нам по телефону 020 3890 2200 и напишите в службу поддержки[email protected]. От ломтиков, кексов и доставки тортов — у нас есть все! Мы также можем помочь предоставить несколько вдохновляющих идей кейтеринга на день рождения для вашего бизнеса!

‍

15 способов порадовать своих сотрудников в день рождения

Втайне мы все ожидаем получить какое-то признание на работе в дни рождения. Это наш особенный день, и мы хотим привлечь больше внимания, чем обычно, и превратить его в незабываемое событие, которое мы сможем вспомнить спустя годы.

В небольших организациях легко распознать достижения и вехи каждого человека. По мере того, как организация растет или решает перейти на удаленную работу, это становится все труднее — до такой степени, что становится все легче воспринимать сотрудников как должное и позволять их важным этапам проходить незамеченными.

Один простой, но действенный способ показать своим сотрудникам, что вы заботитесь и мотивировать их делать все возможное, — это отпраздновать их дни рождения. Игнорирование таких событий, как дни рождения и рабочие годовщины, не поможет сотрудникам почувствовать себя частью команды.Фактически, это только снизит их счастье на работе.

К сожалению, такой подход к признанию сотрудников (или его отсутствие) кажется нормой. Согласно нашему отчету о вовлеченности сотрудников за 2019 год, только 26% сотрудников чувствуют себя ценными на работе. Это серьезная проблема, потому что признание сотрудников и предотвращение текучести тесно связаны.

Хорошая новость в том, что улучшить распознавание легко. Например, даже в крупных организациях можно значимо отметить день рождения каждого сотрудника, особенно если разделить компанию по отделам.

Не нужно устраивать большой праздник в честь дня рождения сотрудников (хотя день рождения приветствуется в любое время!). Небольшие жесты могут иметь большое значение для счастья и вовлеченности сотрудников. Что бы вы ни решили, вы должны сделать что-то, чтобы ваши сотрудники знали, что вы знаете об их особенном дне.

Имея это в виду, давайте рассмотрим 15 идей офисных дней рождения, которые сделают особый день каждого сотрудника на счету.

1. Сахар, сахар и другие вкусности

В общем, дни рождения — идеальное время для того, чтобы укрепить дух товарищества в вашей команде.А это значит, что они — прекрасный повод для вечеринки! И каждый заслуживает угощения в свой день рождения.

Убедитесь, что вы знаете, что нравится сотруднику, будь то шоколадное печенье, чашки с арахисовым маслом или красный бархатный торт. Пакет с конфетами может быть хорошим выбором, потому что товарищи по команде могут делиться им в течение дня. Вы даже можете отправить их домой к своим сотрудникам, если они работают удаленно.

В качестве альтернативы попросите свою команду поработать детективом и выяснить, какое лакомство нужно принести.Таким образом, каждый на рабочем месте может принять участие в том, чтобы празднование дня рождения стало приятным.

2. Украсьте свой стол

Что может быть лучше, чем показать сотрудникам, что вы думаете о них в день их рождения, чем прийти в офис пораньше и по-настоящему украсить его рабочий стол?

Распечатайте фотографии своих любимых знаменитостей. Повесьте забавные произведения искусства вместе с баннерами и воздушными шарами. Оставьте небольшой подарок или два, например, леденцы в кофейной кружке или кучу фирменных подарков.

Изо всех сил! Некоторые украшения-сюрпризы — верный способ заставить каждого сотрудника почувствовать себя ценным.

3. Ремонт комнаты отдыха

Хотите сделать еще один шаг вперед, когда отмечаете дни рождения на работе? Украшайте всю комнату в соответствии с собственными интересами члена команды. Конечно, это трудоемкая задача. Но это может иметь огромное влияние на моральный дух человека и действительно заставить его почувствовать себя супер оцененным.

В качестве дополнительного бонуса это также показывает им, что вы обращали внимание на то, что они говорили с течением времени, и что вы были готовы провести некоторое исследование, чтобы действительно произвести на них впечатление.

Ваш сотрудник любит собак? Попросите каждого владельца собаки в вашей компании привести свою собаку на работу в этот день. Хотели бы они поехать в Японию? Отремонтировать всю комнату, чтобы она стала японской.

У людей самые разные интересы: от суккулентов и кристаллов до машин и роботов. Просто спросите их друзей по работе или проследите за их каналами в социальных сетях, чтобы узнать, чем они увлечены.

4. Выразите свою благодарность вдумчивой запиской от всей команды

День рождения — отличное время, чтобы показать, как много значит для организации сотрудник.

Вместо обычной поздравительной открытки попросите коллег написать несколько предложений о вкладе сотрудника в команду и о том, что им больше всего нравится в работе с этим человеком.

Для некоторых идей узнавающих фраз подумайте о главных чертах, которые вы тоже цените, например:

• Усилия вашей команды укрепили наши связи.
• Спасибо за то, что вы проявили приспособляемость и никогда не говорили, что не хотите что-то делать!
• Оставайся великолепным!

Они посылают четкий сигнал о том, что все рабочее место видит и ценит тяжелую работу каждого сотрудника.

Наше исследование показало, что взаимное признание чрезвычайно важно для формирования позитивной культуры на рабочем месте. На самом деле это более важно, чем признание со стороны руководителя.

Все хотят работать с людьми, которых они уважают, и даже лучше, если они будут работать со своими друзьями.

5. Возьмите их на обед

День рождения может быть прекрасной возможностью лучше узнать своих сотрудников.

Предложите вам взять их на обед или ужин в ресторан по их выбору.Возьмите с собой и коллег, чтобы каждый мог присоединиться к веселью. Наличие всей команды добавляет веселья и делает его похожим на настоящий день рождения.

Если вы не хотите провести ночь в городе, вы можете устроить обед в стиле «посиделок» в офисе. Пусть каждый член команды принесет что-нибудь особенное на день рождения сотрудника.

В любом случае совместная трапеза — отличный способ побудить людей поговорить друг с другом и со временем укрепить узы.

6. Подарите им подарочную карту

Простой и сдержанный способ отпраздновать день рождения сотрудника — подарить ему подарочную карту.

Это может быть хорошим вариантом для более интровертированных сотрудников. Даже если это символическая сумма (например, 25 долларов), сотрудник оценит этот жест.

Для сотрудника, чей стол всегда завален кофейными чашками, карта Starbucks может стать идеальным подарком. Также подойдет подарок Groupon или подарочная карта TINYgift, которую можно отправить вместе с приветствием.

Вы также можете заключить сделку по деятельности, которая перенесет сотрудника в новую сферу — например, пейнтбол, скалолазание или уроки искусства.

Просто убедитесь, что это то, что их интересует, прежде чем нажимать на курок. Самый простой способ сделать это — напрямую поговорить со своими сотрудниками.

7. Пожертвовать от их имени

Пожертвовать деньги на благотворительность — это хороший способ продемонстрировать вклад вашей организации в общество и в социальную ответственность.

Чтобы сделать его более значимым, выясните, в какую благотворительную организацию сотрудник хотел бы внести пожертвование и сделать пожертвование от его имени. WWF и Фонд Викимедиа — одни из самых распространенных вариантов. Так что постарайтесь найти благотворительные организации, которые тоже не так популярны. Кроме того, вы можете сделать пожертвование нескольким НПО.

Вы также можете посвятить день благотворительности. Например, вы можете организовать мероприятие с Habitat for Humanity или другой позитивной общественной организацией. Такие возможности могут служить отличным инструментом для построения команды, а также узнавать отдельных сотрудников.

Честно говоря, вы, наверное, не можете себе позволить выполнять общественные работы в день рождения каждого. Итак, вы можете подумать о том, чтобы отмечать дни рождения сотрудников раз в квартал. Отметьте, например, всех, у кого день рождения в январе, феврале или марте, во время информационного мероприятия Q1.

8. Получите небольшую помощь от своих друзей

Поддержка коллег — ключ к счастью сотрудников.

Наше исследование показало, что сотрудники — это первое, что нравится сотрудникам в своей работе.

Если вы когда-нибудь захотите по-настоящему отпраздновать день рождения своих сотрудников, очень важно вовлечь их рабочих друзей в разговор. Итак, поговорите с ближайшими коллегами сотрудника и придумайте идею для их дня рождения.

Это важный шаг, независимо от того, что вы решите делать. Например, если ваш сотрудник сидит на строгой диете, сладости могут быть не лучшим вариантом. Если ваш сотрудник очень застенчив, он может вообще не захотеть отмечать его день рождения.

Обсуждая свои планы с друзьями сотрудника, вы гарантируете, что делаете то, что нравится человеку.

9. Привлекайте внимание

Дни рождения

Office могут стать прекрасной возможностью, чтобы вся команда лучше узнала сотрудника.

Отправьте сообщение электронной почты с небольшим количеством информации или опубликуйте что-нибудь во внутренней сети вашей компании. Конечно, если вы пытаетесь еще больше продемонстрировать индивидуальность своей организации, вы также можете разместить этот контент на внешних платформах (например, на внешних платформах).g., Twitter и ваш блог).

Эти профили могут включать малоизвестные факты, места, где они побывали, и другие интересные факты. Вы также можете выделить их недавние достижения в работе.

Убедитесь, что ваши сотрудники присутствуют на борту, прежде чем выбирать этот вариант; более застенчивые члены вашей команды могут быть разочарованы этой идеей.

10. Подарите им выходной

Некоторым сотрудникам может быть совсем не интересно праздновать день рождения на работе.Вместо этого они могут захотеть быть с семьей. Или вашему сотруднику может понадобиться выходной, чтобы подзарядить свои батареи. Как бы то ни было, сотрудники, несомненно, оценят персональный день для этого ежегодного мероприятия.

Однако имейте в виду, что вы не можете заставить своих сотрудников брать выходной. Если они не хотят расслабляться в свой день рождения, считайте дополнительный личный день подарком ко дню рождения, который они могут использовать в любое время года.

11.Произведите на них впечатление уникальным подарком

Нам всем наскучили эти классические безделушки, которые каждый дарит друг другу, когда наступает время Тайного Санты.

Так что придумайте идею подарка, которая будет запоминающейся и полезной одновременно. От билетов на любимые спортивные мероприятия до умных рюкзаков, фитнес-трекеров и даже пары обуви, о которой они мечтали, — в подарках, которые могут поразить их воображение, нет недостатка в продуманных подарках.

Перейдите на новый уровень и пусть ваша команда сама создаст подарок.В наши дни так легко создавать персонализированные продукты. Вы можете заказать футболки и другую одежду на заказ или просто сделать проект своими руками. Вот несколько удобных подарков, которые вы можете собрать, побудив всю свою команду внести свой вклад:

• Огромный пакет вкусностей с закусками или эксклюзивными деликатесами для гурманов
• Мини-коллекция горшечных растений для любителей цветов
• Мыло ручной работы и другая натуральная косметика
• Мелкая мебель
• Уникальные украшения
• Свечи самодельные или другие украшения

12.Проведите встречу-сюрприз

Еще один способ отпраздновать дни рождения в офисе — выйти за рамки скучных сообщений в Slack и поздравить кого-то лично .

Сделайте это неожиданным, чтобы оно выглядело как обычная встреча. Позвоните на встречу и скажите, что это будет ваша обычная сессия обратной связи или еженедельная встреча, чтобы они не догадывались, что это сюрприз.

Для удаленных сотрудников попросите остальных членов команды подготовить что-нибудь уникальное, например одежду, реквизит или баннер с поздравительным сообщением.Попросите всех остальных прийти на пару минут раньше, чтобы, когда человек, день рождения которого вы отмечаете, войдет на встречу, он сразу же получит широкую улыбку на лице.

Эти неожиданные события идеально подходят для того, чтобы помочь вашей команде сплотиться и расслабиться, ненадолго отвлекая их от работы. Убедитесь, что вы время от времени меняете свою стратегию, чтобы они не ожидали автоматически такой «встречи» в свои дни рождения.

Это всего лишь еще одна уловка в вашем арсенале инструментов.

13. Приветствуйте их и развивайте культуру признания

В целом, программа поддержки коллег помогает повысить вовлеченность сотрудников и удержать лучших членов команды.

Дни рождения — прекрасная возможность выйти за рамки простого обмена сообщениями и узнать людей за все, что они сделали в команде, за то, что они были замечательным коллегой или просто пошутили, когда нужно улучшить общее настроение.

TINYpulse — один удобный инструмент, который можно использовать даже в дни рождения сотрудников.

Платформа поможет вам выразить взаимную признательность, воздать должное и скрасить особенный день каждого сотрудника. Не забудьте добавить забавную гифку к своим приветствиям, чтобы все были счастливы в течение всего дня!

14. Дайте им суперсилу на день

Мы все хотим принимать решения в наших командах. Однако, когда нужно угодить такому большому количеству разных людей и типов личности, большинство решений принимаются на основе отзывов всех. Так почему бы не позволить сотрудникам, день рождения которых вы празднуете, принимать решения на один день?

Позвольте им выбрать, где вы будете обедать, какую музыку слушать или когда у вас должна быть встреча в течение дня.

Давайте посмотрим правде в глаза: никто действительно не хочет работать в свой день рождения. Так что сделайте это еще более увлекательным и дайте им возможность попробовать себя в роли, которую они всегда хотели, в другом отделе, взглянуть на чужой рабочий процесс или просто изучить новые приемы из другой области.

15. Сделайте для них видео

Соберите всех, кто работает в тесном сотрудничестве с сотрудником, и попросите их придумать уникальное сообщение для отправки. Это может быть что угодно: от внутренней шутки до благодарности за поддержку или просто обмена искренними наилучшими пожеланиями.

Постарайтесь не слишком много упоминать о работе и вместо этого сосредоточьтесь на своей личности, хобби и жизненных целях. Чтобы видео получилось эклектичным, сначала составьте список вопросов, на которые должен ответить каждый, например:

1. Какое ваше первое воспоминание о [имя сотрудника]?
2. Какое слово определяет [имя сотрудника]?
3. Если бы у вас были все деньги мира, что бы вы дали [имя сотрудника]?

Каждый человек должен записывать видео на свой телефон или личные камеры, чтобы сохранить все это в секрете.Попросите свою команду сделать это из дома, чтобы на остальных сотрудников не могли повлиять ответы коллеги.

Попросите самого опытного видеоредактора в вашей команде собрать отснятый материал и добавить некоторые спецэффекты. В качестве последнего шага важно сделать презентацию правильно. Вместо того, чтобы просто отправить его сотруднику, покажите его во время встречи, чтобы все могли получить от него удовольствие.

Теперь ваша очередь спланировать следующее корпоративное торжество.

Дни рождения — особые праздники для частных лиц.Это их день. THE день.

Сделайте так, чтобы ваши сотрудники чувствовали себя по-настоящему ценными, включив эти идеи в свою программу признания сотрудников, чтобы выразить признательность за упорный труд своей команды.

Ключ к успеху в том, чтобы удивить их и сделать их день одним из самых запоминающихся, — это быть аутентичным и превратить его в групповое празднование. Придерживайтесь этой привычки для всех членов команды, но измените празднования, чтобы они соответствовали каждому. Это поможет вам держать именинника в напряжении, когда наступит его особенный день.

Это не только заставит их почувствовать, что их ценят как сотрудников, но и заставит их почувствовать себя уважаемыми как личность.

Конечный результат всех этих идей офисного дня рождения? Более счастливые и здоровые сотрудники, которые мотивированы на максимальную производительность на работе и с удовольствием работают с командой каждый божий день.

10 лучших офисных идей на день рождения

Праздник на рабочем месте? Не пропустите эти 10 забавных офисных идей для дня рождения!

Мы живем в корпоративной культуре, в которой мы часто проводим большую часть времени бодрствования в офисе, а это означает, что важные вехи, такие как дни рождения, вероятно, тоже будут там проводиться.

Разве не было бы хорошо, если бы вы чувствовали себя как дома, отмечая день рождения в офисе? По мере того, как все большее внимание уделяется празднованию важных событий в офисе, все больше компаний стремятся сделать празднование дня рождения жизнеспособным стимулом для повышения производительности труда сотрудников и приверженности компании.

Веселые офисные идеи на день рождения. Photo Tor Lindstrand (Flickr)

Независимо от того, являетесь ли вы менеджером или членом команды, вы можете использовать креативные идеи офисных дней рождения на своем рабочем месте, которые поднимут моральный дух и напомнят вашим сотрудникам и коллегам, что их жизнь и вклад ценны.

Если вы готовы устроить отличную корпоративную вечеринку, читайте наши 10 лучших корпоративных вечеринок по случаю дня рождения, которые вы не захотите пропустить в этом году. Пора праздновать!

Вечеринка № 1: Вечеринка с гуляющими кубиками

Празднование дня рождения прогулочного куба — это интересный способ вовлечь весь офис в день рождения коллег.

Попросите трех близких сотрудников именинника принести другую еду на день рождения. Один человек принесет торт, тарелки и вилки.Один человек принесет мороженое, тарелки и ложки. И один человек принесет напитки, лед и чашки.

Важно!

Ваши сотрудники могут «прогуляться» от куба к кубу на праздновании дня рождения коллеги, а затем заглянуть к кубу этого человека, чтобы пожелать ему или ей удачи.

Эта идея также очень хорошо работает, если именинник является третьим лицом на празднике, когда каждый получает свой торт и мороженое, а затем берет бутылку воды на день рождения из кубика именинника.

Партия № 2: захват офисного куба

Переоборудование кабины — это классическая и веселая идея празднования дня рождения в офисе.

Вот несколько идей для начала:

• Соберите все канцелярские принадлежности, чтобы сделать баннер на день рождения.
• Используйте красочные стикеры, чтобы накрыть стол сотрудника, а затем предложите коллегам написать на них поздравления с днем ​​рождения.
• Оберните стул вашего коллеги пузырчатой ​​пленкой для забавной шутки.
• Добавьте воздушные шары и торт — и у вас получится идеальное оформление вечеринки по случаю дня рождения в офисе вашего коллеги.

Ключ состоит в том, чтобы взять из офиса украшения для идей на день рождения, используя канцелярские товары и излишки материалов, которые уже есть.

Вечеринка № 3: Мороженое

Вечеринки по случаю дня рождения мороженого пользуются огромным успехом, потому что они просты в организации, вкусны и объединяют членов команды всей компании в непринужденной обстановке, заскочив мимо.

Для начала:

1. Установите длинный стол с разнообразным мороженым, начинками, такими как шоколадная стружка, чипсы из рожкового дерева и фрукты, и праздничными тарелками.
2. Пригласите коллег зайти, украсьте им вазу для мороженого на день рождения и поздравьте сотрудника именинника «С Днем Рождения!»

Все, что вам нужно, это несколько материалов для начала. Лучшая часть этой идеи дня рождения заключается в том, что ее можно настроить, чтобы отразить любимые сладости и ароматы вашего коллеги по дню рождения, но также может быть вариант для всех.Например, вы можете использовать варианты мороженого без молока, начинки без глютена и другие продукты, чтобы справиться с аллергией среди сотрудников.

Вечеринка № 4: «Счастливый час» для мини-гольфа

По мере того, как рабочий день подходит к концу, пригласите коллег поиграть в мини-гольф на день рождения рядом с кубиком именинника.

Вы можете установить мини-дорожный набор с лужайкой для гольфа и индивидуальным флажком для дня рождения. Наполните оцинкованное ведро льдом и напитками и потягивайте напиток ко дню рождения, пока вы общаетесь и играете.

Полезный совет!

Это отличный способ отпраздновать день рождения в офисе в непринужденной, но творческой манере, которая также не отнимает у вас рабочее время. Это также простой способ отпраздновать, не оказывая давления на всех сотрудников.

Сотрудники, которые хотят остаться, могут зайти — и если они не могут остаться, им непременно напомнят, что нужно пожелать сотруднику всего наилучшего, прежде чем они покинут офис!

Отличный способ отметить день рождения в офисе.Фото Джейсона Пратта (Flickr)

Вечеринка № 5: Открытие гигантской открытки на день рождения

Идея устроить зрелище в офисе для именинника — отличный способ показать сотруднику, насколько он важен для компании. Это также довольно недорогой способ чествовать сотрудников в вашем офисе.

На день рождения каждого сотрудника закажите гигантскую поздравительную открытку и повесьте ее перед входом в офис. Предложите всем своим сотрудникам подписать карточку в течение дня.Затем создайте зрелище дня рождения, разрезав торт и спойте сотруднику «С Днем Рождения» в какой-то момент во второй половине дня.

Создание праздничного зрелища в офисе — это уникальный и праздничный способ продемонстрировать уникальный вклад именинника и заставить его почувствовать себя любимым и оцененным коллегами.

Каждый — даже люди, которые немного более сдержанны — почувствует себя ценным, просто выставив на витрине гигантскую поздравительную открытку с теплыми и благодарными посланиями внутри!

Вечеринка № 6: Обед компании

Если украшение кубиками и разбрасывание праздничных подарков в офисе — не ваш стиль компании, то вы можете отметить дни рождения коллег, спонсируя корпоративный обед вне дома.

Советы!

Эта идея хорошо работает для небольших сотрудников, так как для больших сотрудников она может оказаться дорогостоящей.

Но это действительно особенная идея, поскольку она дает имениннику возможность выбора, куда пойти, и дает вашим сотрудникам возможность общаться вне работы, выходя из офиса.

Вечеринка № 7: Тематическая вечеринка по случаю дня рождения

Для офисов, где «развлечение» так же важно, как «работа», тематический день рождения в офисе может стать праздничным событием, которое действительно объединит всех.

Отличным атрибутом вечеринки по случаю дня рождения в тематическом офисе является то, что вы можете удовлетворить потребности и интересы отдельных сотрудников.

Тематический день рождения. Photo Blake Danger Bentley (Flickr)

Может быть, одна вечеринка — это тематическая вечеринка 80-х, на которой каждый одевается в свои лучшие наряды 80-х. Может быть, еще одна вечеринка — это спортивная тема или тема знаменитостей.

Несколько идей для обсуждения:

• Тематическая вечеринка звездных пар
• Спортивная тематическая вечеринка
• Десятилетняя тематическая вечеринка
• Тематическая вечеринка в стиле рок-н-ролл
• Любимая еда тематическая вечеринка
• Тематическая вечеринка Emoji
• Историческая личность тематическая вечеринка
• Тематическая вечеринка принцесс
• Тематическая вечеринка «Книги оживают»

Это дает вам возможность выяснить, чем ваш коллега больше всего любит в жизни, а затем организовать корпоративный день рождения на его основе.

Вечеринка № 8: Корпоративный ужин

Если вы из тех начальников, которые предпочитают повседневную жизнь, подумайте о том, чтобы организовать праздничный обед в рабочее время.

Поставьте решетку на заднем крыльце или на парковке. Попросите сотрудников принести стороны, а вы принесете мясо и овощи.

Включите гриль незадолго до обеда и пригласите сотрудников сделать перерыв, перекусить друг с другом и поговорить — и все это в честь сотрудника.

Ваши сотрудники не только оценят жест в честь знаменательного события, но и извлекут выгоду из того, что встанут из-за своих рабочих столов, сделают перерыв и узнают что-то новое о своих коллегах, когда они болтают. Они вернутся к своим рабочим столам отдохнувшими и готовыми вложить новую энергию в текущую работу.

Вечеринка # 9: День рождения BINGO

День рождения BINGO — это творческий и соревновательный способ отметить день рождения сотрудника.Во время собрания персонала или во время обеденного перерыва вы можете пригласить своих сотрудников в комнату отдыха и раздать индивидуальные карточки BINGO.

Каждая карта BINGO может отметить уникальные атрибуты именинника сотрудника. Например, предположим, что у вас есть сотрудник, который действительно любит животных. Каждое место BINGO может быть изображением животного. Затем вы назовете письмо и животное своим сотрудникам.

Важно!

Призами за победу могут быть творческие предметы, которые принесут пользу имениннику, например бесплатная пинта мороженого в местном магазине мороженого или пожертвование на любимую благотворительную организацию.

Это интересный способ вовлечь ваших сотрудников в празднование дня рождения сотрудника и поделиться им с сотрудником и / или делом, которое его действительно волнует. Это также хороший мотиватор для каждого сотрудника в отношении того, что должно произойти, когда его день рождения наступит в будущем.

Получите удовольствие от этой идеи и проявите творческий подход с карточками BINGO. Их можно настраивать — и вы можете создавать их самостоятельно!

Вечеринка # 10: Флешмоб ко дню рождения

Если вы ищете креативные идеи офисного дня рождения для босса, то не более чем флешмоб для сотрудников.

Это веселое мероприятие, которое нужно подготовить — так как оно требует от сотрудников разучивания танца или песни — а затем захватить офис с удивительной демонстрацией, когда ваш босс входит в офис. Офисный флешмоб также может стать интересным способом развить корпоративную культуру и вашу команду, пока вы готовитесь к совместному выступлению.

Планируйте заранее и учитывайте ограничения / сильные стороны вашей рабочей силы. Например, если вы не можете устроить флешмоб вместе, возможно, вы могли бы вместо этого спеть песню для флешмоба.

Готовы начать вечеринку?

Если вы дочитали до конца наше забавное руководство по идеям на день рождения в офисе, значит, вы почти готовы приступить к планированию. Придерживайтесь этих идей, отмечая дни рождения в офисе в течение всего года.

Готовы начать СВОЮ вечеринку? Photo Yael Reyes (Flickr)

Вы обнаружите, что эти 10 идей креативны и просты в реализации. Но, что лучше всего, их можно объединить, чтобы создать впечатляющее мероприятие по случаю дня рождения, которое не только запомнится, но и действительно повысит доверие ваших сотрудников к компании.

Исследования показывают, что сотрудники с гораздо большей вероятностью будут чувствовать удовлетворение и ценность на работе, когда начальник делает им комплимент, и вы можете усилить это чувство с помощью креативной вечеринки по случаю дня рождения в офисе.

4 совета, которые помогут превратить дни рождения в офисе из хлопот в счастливые — OfficeNinjas

«С Днем Рождения тебя. С Днем рожденья тебя. Поздравляем с днем ​​рождения любого коллегу, который сегодня будет днем ​​рождения, потому что их так много, что я не могу их сдержать, с днем ​​рождения тебя! »

Нет, это не совсем та броская мелодия на день рождения, которую вы знаете и любите, но если вы работаете в офисе, эта ситуация, вероятно, слишком знакома.Вы чувствуете, что просите людей вносить 5 долларов в «праздничный фонд» буквально каждую неделю, и ваши штаны немного натягиваются из-за, казалось бы, бесконечного количества торта с мороженым (хотя, честно говоря, вы не можете действительно жаловаться тоже много об этом ).

Признание дней рождения сотрудников важно для того, чтобы люди чувствовали, что их ценят и ценят в офисе. Но — давайте посмотрим правде в глаза — если вы не работаете в небольшой компании, бесконечный поток празднований дней рождений может быть больше обузой, чем радостью.

Итак, что вы делаете? Как сделать дни рождения особенными, чтобы они не превращались в непосильное мероприятие для всех участников (в конце концов, работу еще нужно делать)?

Мы задали этот вопрос вашим товарищам-ниндзя и собрали несколько замечательных идей, чтобы сделать дни рождения особенными — без лишних хлопот.

1. Отмечайте ежемесячно

Если у вас в офисе больше, чем несколько сотрудников, скорее всего, празднование дня рождения может быстро превратиться в снежный ком.А если их сотни или даже тысячи? Если ваша постоянная работа не празднует (разве это не хорошо?), Вы не сможете устроить каждому и отдельную вечеринку.

Многие ниндзя рекомендуют отмечать офисные дни рождения ежемесячно. «Каждый месяц мне приходится выбирать разные торты», — делится исполнительный помощник Корин А. «Каждый человек надевает шляпу для вечеринки, и мы все собираемся и поем« С Днем Рождения ». Мы также ежемесячно рассылаем опросы, чтобы узнать, нравятся ли им торты и хотят ли они чего-нибудь еще, например мороженого, пирогов или печенья.”

Проведение одной большой вечеринки экономит и время, и деньги, в то же время заставляя сотрудников чувствовать себя особенными и, возможно, даже поощряя немного больше товарищества между ними. Это беспроигрышный вариант!

Сделайте это особенным : Давайте посмотрим правде в глаза — ежемесячное празднование часто может показаться универсальным способом избавиться от всех этих дней рождения одним махом. Чтобы поднять ситуацию на ступеньку выше, попробуйте добавить некоторые особенности, которые делают каждый месяц отличным от следующего, и не заставляйте сотрудников чувствовать себя еще одной шестеренкой в ​​колесе.

Отойдите от торта за столом в конференц-зале и вместо этого спланируйте веселое сезонное мероприятие — например, катание на санях или концерт под открытым небом, — в котором каждый может принять участие. Это делает ежемесячный подход гораздо более преднамеренным.

Или, перемешайте вещи со своей тарелки, попросив каждую ежемесячную группу спланировать празднование следующего месяца. Например, январские дни рождения устраивают празднование февральских лауреатов.

2. Зарегистрируйтесь в команде

Независимо от того, как вы решите отмечать дни рождения на рабочем месте, важно помнить значение этого жеста — дать людям почувствовать, что их ценят и ценят.Один из лучших способов сделать это? Попросите кого-нибудь из высшего руководства прислать поздравления с днем ​​рождения. Исполнительный помощник Синди Б. объясняет,

Даже с 75 тысячами сотрудников офис нашего генерального директора по-прежнему ежегодно отправляет каждому сотруднику электронное письмо с днем ​​рождения и годовщиной. У его команды есть таблица Excel с именами и датами, а также шаблоны электронных писем, которые каждый год немного меняются. Его эксперт отправляет под его подписью, но он лично отвечает сотрудникам, если они ответят.

Это как раз тот особый подход, который необходим для достижения цели признательности сотрудникам.«Это действительно имеет значение для сотрудников», — добавляет она. «Признание заставляет их чувствовать, что их ценят. Это просто, но эффективно ».

Сделайте это особенным : Мы всегда будем благодарны за записку или электронное письмо от генерального директора. Но почему бы не посмотреть, сможете ли вы поднять веселье на новый уровень, убедив высшее руководство согласиться на какую-то смехотворно забавную традицию дня рождения?

Может быть, ему или ей придется танцевать «с днем ​​рождения» перед всем офисом. От малого до большого (замочить танк, кто-нибудь?), Получение удовольствия от высшего руководства только добавит всему празднику.

3. Добавьте немного юмора

Дни рождения должны быть веселыми и беззаботными, а не жесткими стандартными корпоративными мероприятиями, которые заставляют сотрудников чувствовать себя просто еще одним числом. Добавьте немного юмора или присущих вам офисных традиций — отличный способ поднять настроение.

Офис

Ninja Katy F. имеет уникальную традицию дня рождения. Она делится,

У нас есть надувной качающийся парень (на нем написано с днем ​​рождения) и удлинитель с датчиком движения.

Какими бы глупыми ни казались эти выходки, веселый распорядок дня рождения может иметь большое значение, делая важные дни сотрудников более особенными. В конце концов, кто не хочет смеяться в день рождения?

Еще лучше? Рутина упрощает и оптимизирует все дни рождения, а это значит, что вам не нужно ничего планировать!

Сделайте это особенным : Юмор всегда ценится. Но если вы можете найти что-то, что действительно относится к вашему офису или компании, это даже лучше.

Может быть, это пиньята в форме логотипа вашей компании (или вашего конкурента…). Возможно, имениннику удастся привести своего питомца в офис на день. Или, может быть, вы дадите им пропуск на неделю на все то, что все в вашем офисе ненавидят — худший стул в конференц-зале, наполнение кофейника или необходимость заполнить ящик для бумаги для принтера.

Поиск забавных, юмористических и адаптированных к вашему рабочему месту традиций — верный способ заставить ваших сотрудников почувствовать себя особенными.

4. Получите личное

Удовлетворите своих сладкоежек индивидуальным мороженым от eCreamery. Добавьте также логотип компании!

Хотя это может быть не так реалистично в большом офисе, добавление некоторых личных штрихов к празднованию дня рождения может быть отличным способом заставить кого-то почувствовать, что его ценят.

Это не должно быть чем-то чрезмерно сложным или запутанным — это может быть так же просто, как передать всем открытку, чтобы все подписали и написать дружеское сообщение, или даже позволить имениннику высказать свое мнение о том, какое угощение будет делиться (все же выполнимо, даже если вы устраиваете ежемесячную вечеринку!).Офис-менеджер Аррикка Х. уточняет,

Каждый человек получает карточку, воздушный шарик и угощение по своему выбору. Я знаю, что нравится каждому сотруднику, поэтому стараюсь подарить им то, что, как я знаю, им понравится.

Эти личные штрихи делают признание еще более особенным. Это больше похоже на праздник — а не на обязательство.

Сделайте это особенным : При планировании празднования дня рождения легко почувствовать, что вам нужно сохранить какой-то элемент неожиданности.Но почему бы прямо не спросить этого человека, как он или она хотели бы отпраздновать?

Может, он предпочел бы пирог, чем твой стандартный торт. Или, может быть, она хотела бы провести в нерабочее время «Хоппи-час», вместо того, чтобы отнимать у всех время от работы.

Никогда не бойтесь специально спрашивать мнение человека. Вы можете быть удивлены!

С помощью этих советов вы можете гарантировать, что члены команды почувствуют немного волшебства дня рождения, не утомляя всех остальных в вашем офисе (и, ну, и себя).